kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

Orvosok kommunikációját segíti a Synergon

Átadták a Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Önkormányzat fenntartásában lévő Jósa András Oktató Kórház új, infokommunikációs rendszerét. Az innovatív hálózati és alközponti megoldás révén a napi szakmai munkához szükséges adatkommunikáció és kapcsolattartás gyorsabbá és kényelmesebbé válik, egyben költségmegtakarítást is jelent a kórház számára.

A fejlesztést elsősorban a kórház elavult, közel húsz éves analóg telefonközpont-struktúrája indokolta, melynek üzemeltetése nem csak korszerűtlensége miatt, hanem a gyártói támogatás hiányából kifolyólag is kockázatos volt. Az új rendszer révén a kórház megszüntetheti a belső fővonalakat, illetve mérsékelheti a vezetékes-mobil hívásirányokat terhelő díjakat, azáltal, hogy a kórház flottájába tartozó mobilkészülékek ingyen hívhatóak a mellékekről.

A projekt döntési fázisában a választás a Synergonra és az általa képviselt Cisco IP telefónia megoldásra esett. A kivitelezés során a telefonkészülékek cseréje is megtörtént, amely - tekintve a készülékek kritikus szintre jutott amortizációját - szintén igen aktuális volt. A telefonrendszert egy intelligens díjszámláló szoftver egészíti ki, melynek segítségével kontrollálhatók a telefonköltségek, például személyes kódokkal limit állítható be dolgozónként, függetlenül attól, hogy melyik mellékről indítják a hívást.

A projekt előkészítésekor a kórház stratégiai szemléletéről is tanúbizonyságot tett, amikor a beruházás során a fizetős kórházi szolgáltatások alapjait is megteremtette - bizonyos épületeiben szállodai színvonalon kívánja megvalósítani a betegellátást, ezért a kábeltelevízió és az internet elérhetőségét is biztosítani kellett.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk

300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés

Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk