kapubanner for mobile

Ötszázmilliárd forint hiányzik a nyugdíjvagyonból

Akár ötszázmilliárd forintos vagyon­vesztés is történhetett a magán-nyugdíjpénztári vagyonban - közölte tegnap Selmeczi Gabriella nyugdíjvédelmi megbízott, aki szerint nem kizárt, hogy további veszteséggel is számolni kell január végéig, amikor megkezdik a vagyonelemek átvite­lét az állami alapba.

A Századvég elemzésére hivatkozva Selmeczi Gabriella tegnapi sajtótájékoztatóján bejelentette: ötszázmilliárd forint hiányzik a nyugdíjvagyonból. A kormánybiztos szerint 12 év alatt az inflációval korrigált összes befizetés 3261 milliárd forintot tett ki. Vagyis ahhoz, hogy a reálértéküket megőrizzék a befizetések, legalább ennyinek kellene lenni a pénztárak kasszáiban.

A nyugdíjvédelmi megbízott szerint nincs ennyi, az összes reálhozam ugyanis 109 milliárd forint, eközben 210 milliárd forintot írtak le költségként a pénztárak. Ráadásul az sem zárható ki, hogy további vagyonvesztés következik be majd a magán-nyugdíjpénztári vagyonban január végéig, amikor megkezdik a vagyonelemek átvite­lét az állami alapba.

- Ha a pénztárak csak állampapírba fektettek volna, akkor ötszázmil­liárd forinttal több lenne most a számlákon, ami tíz százalékkal magasabb egyéni hozamokat jelentett volna - hangsúlyozta a nyugdíjvédelmi megbízott.

Hozzátette: a kabinet eltökélt szándéka volt, hogy a reálhozamot adó- és járulékfizetési kötelezettség nélkül lehessen felvenni, egy összegben. Ez jogilag nem lehetséges, illetve igazságtalan lenne, ezért a többi tőkejövedelemhez hasonlóan a 16 százalékos, egykulcsos személyi jövedelemadó alá esnek a reálhozamok.

Magyar Hírlap
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
NAV: már ennyien véglegesítették az szja-tervezetüket

Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk

Szakértő: Ezért kerülhetnek nehéz helyzetbe a nyugdíjasok a választás után

Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk

Hol ellenőriz az adóhatóság áprilisban?

Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk