Özönlenek a román vendégmunkások
A román határ mentén, a Kiskőrös térségében több külföldi, főleg román, alkalmi munkavállaló dolgozik, mint magyar. Fröschl Péter, a kiskőrösi munkaügyi kirendeltség vezetője szerint a magyar munkanélkülieknek is megérné idényszerűen dolgozni, mert többet kereshetnének, mint amennyit munkanélküli segélyként kapnak.
A Romániából érkező vendégmunkásokat eddig rendőrök és munkaügyi felügyelők, határőrök serege üldözte a szőlőültetvényeken. Akkor a kőrösi, vadkerti, keceli gazdák, név nélkül ugyan, de mindig azt nyilatkozták, hogy nincs elég magyar ember, aki elmenne hozzájuk dolgozni - írja a baon.hu.
A jelenség azt igazolja, hogy van idényszerű munkalehetőség a térségben annak a 3374 regisztrált állástalannak, akit számon tartanak. Ezeknek az emberek a fele szakképzetlen, egy részük az általános iskolát sem végezte el, de többségük nem jelentkezik mezőgazdasági munkásnak, emiatt kapnak teret a vendégek. Pedig a fizetség annyira rúg, mint egy átlagos segédmunkás bére, tehát a minimálbért meg lehetne keresni, ami több, mint amit munkanélküli segélyként kapnak.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk
November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
- Brutális támadás ázsiai vendégmunkások ellen – "olyan munkát végeztek, amit más nem vállalna" 3 hónapja
- Rákaptak a multik a vendégmunkásokra, így trükköznek 3 hónapja
- NAV: a fagylaltozóban dolgozó nem lehet turisztikai idénymunkás 4 hónapja
- Tanulhatunk a csehektől? Így lehetne hatékonyabb a vendégmunkás-rendszer 4 hónapja
- Valóban kevesebb a külföldi dolgozó a magyar munkaerőpiacon? 4 hónapja
- Így változott a hazánkban dolgozó külföldiek száma - grafikon 5 hónapja
- Nem vesznek el munkahelyet a külföldiek? – a kormány 6 pontban tisztázza a valóságot 5 hónapja
- 35 ezer vendégmunkás sem lesz elég - mi történik a magyar munkaerőpiacon? 5 hónapja
- Felkészülés a fogadásukra: mit tehet egy cég, hogy sikeresen fogadja a Fülöp-szigeteki munkavállalókat? 6 hónapja
- "Óránként három cigiszünet, meg masszőr legyen" - nehéz idénymunkást találni a Balatonnál 6 hónapja
- Ki hozza be a fülöp-szigeteki vendégmunkásokat és hogy áll a 150 új gyár program? 6 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?