Sajátos fizetésemelés a volt SZDSZ-es kormánytagoknál
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatÚj, kiegészítő keresethez jutottak a volt SZDSZ-es kormánytagok, a kisebbségi kormányzás elindulásával ugyanis bizottsági helyekhez juttatta őket frakciójuk - állítja a Napi Gazdaság.
A kisebbségi kormányzás beköszöntével ugyan nem változott az állandó parlamenti bizottságok tagjainak frakciók közötti megoszlása, a volt SZDSZ-es kormánytagoknak helycserékkel mégis sikerült bekerülniük a bizottságokba. A foglalkoztatási bizottság például az egészségügyi minisztériumi államtitkárrá avanzsáló szocialista Vojnik Máriát váltotta Lénárt László, míg Geberle Erzsébet helyére Magyar Bálint érkezett a MeH-ből. (Geberle pedig Bőhm András helyével vigasztalódhatott az önkormányzati bizottságban).
A költségvetési bizottságban szintén változásokat eszközöltek a képviselők, hiszen a kancelláriát maga mögött hagyó Horn Gábor Hankó Faragó Miklóst váltotta. A környezetvédelmi minisztériumtól érkező Kovács Kálmán pedig egy külügyi bizottsági tisztséggel kárpótolhatja magát. Az MSZP-nél is hasonló folyamatok játszódtak le a gazdasági bizottságban: a közlekedési tárcához távozó Puch Lászlót Kiss Ferenc váltotta, igaz, az elnöki tisztség nem rá, hanem Podolák Györgyre szállt - részletezi a Napi Gazdaság.
A költségvetési bizottságban szintén változásokat eszközöltek a képviselők, hiszen a kancelláriát maga mögött hagyó Horn Gábor Hankó Faragó Miklóst váltotta. A környezetvédelmi minisztériumtól érkező Kovács Kálmán pedig egy külügyi bizottsági tisztséggel kárpótolhatja magát. Az MSZP-nél is hasonló folyamatok játszódtak le a gazdasági bizottságban: a közlekedési tárcához távozó Puch Lászlót Kiss Ferenc váltotta, igaz, az elnöki tisztség nem rá, hanem Podolák Györgyre szállt - részletezi a Napi Gazdaság.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?