Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Szerdáig még változtatható a jelentkezés sorrendje

Július 10-ig módosíthatják - egyetlen alkalommal - a korábban megjelölt szakok sorrendjét a szeptemberben induló felsőoktatási képzésekre jelentkezők, ugyanaddig nyújthatják be a még hiányzó dokumentumaikat - közölte az Oktatási Hivatal (OH).

Ezt azok is megtehetik a www.felvi.hu oldalról elérhető e-felvételi rendszerben, akik a jelentkezésüket papíron adták be.

Minden felvételiző megtalálja a jelentkezési adatait - személyes adatok, megjelölt képzések - az e-felvételi felületén, szükség esetén ezek módosítása is elvégezhető a rendszerben. Erre akkor lehet szükség, ha valakinek valamely adata a jelentkezési határidő lejárta után megváltozott.

Fontos, hogy a sorrend módosításakor új képzést nem lehet rögzíteni, s az elbírálás után a jelentkező az új sorrendjét látja az e-felvételi felületén. Ha valaki mégsem akar egy képzésre bekerülni, célszerűbb annak visszavonását választani. Ez nem számít bele a sorrendmódosításba, arra ettől függetlenül van lehetőség, és a törölt szakok nem befolyásolják az eljárási díj összegét. Akik a fenti műveletekhez nem tudják használni az e-felvételi rendszert, vegyék igénybe a postai utat.

A szeptemberben induló képzések ponthatárait várhatóan július 24-én este hirdetik ki, azok ezzel egy időben a www.felvi.hu honlapon, a Felvi közösségi oldalán és az okostelefonokra letölthető alkalmazás segítségével lesznek elérhetők. A felvételizők még aznap este SMS-ben értesítést is kapnak az eredményekről.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Együttműködési megállapodást kötött az SZTE és a BYD

Oktatási és kutatás-fejlesztési együttműködésről szóló megállapodást kötött a Szegedi Tudományegyetem (SZTE) és a BYD Auto Hungary Kft. szerdán. Teljes cikk

Mi kellene ahhoz, hogy az oktatási rendszer végre alkalmazkodjon a Z és Alfa generációhoz?

A Z és Alfa generáció villámgyors, vizuális és azonnali visszajelzésre épülő tanulási stílusát a mai oktatás alig követi. A szakemberek szerint... Teljes cikk

Robbanás előtt a magyar oktatás: az AI miatt eltűnhetnek a tantárgyak és a tantermek

A mesterséges intelligencia alapjaiban írhatja át a magyar oktatás működését, miközben a kormány új AI-stratégiája épp a lényegre nem reagál:... Teljes cikk