kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Sztrájkra készülnek hétfőn a Volán

Nem sikerült megállapodnia a Volán-dolgozók 2005. évi keresetéről a Közúti Közlekedési Szakszervezet (KKSZ) és a Közúti Közlekedési Vállalkozások Szövetség(KKVSZ) képviselőinek.

Sztrájkra készülnek hétfőn a Volán 2005. január 21. FigyelőNet, MTI-Eco Nem sikerült megállapodnia a Volán-dolgozók 2005. évi keresetéről a Közúti Közlekedési Szakszervezet (KKSZ) és a Közúti Közlekedési Vállalkozások Szövetség(KKVSZ) képviselőinek. Ön mit szól hozzá? Inokai Géza, a KKSZ elnöke az MTI-nek elmondta, hogy a munkáltató a 6 százalékos béremelési javaslata mellé havi 2000 forint béren kívüli juttatást ajánlott. Mindezt nem tudjak elfogadni, és egyelőre nem vonják vissza a hétfőre üzemkezdettől 9 óráig meghirdetett sztrájkot. A szakszervezet elnöke jelezte: egyeztetnek az elnökség tagjaival, és ha a többség úgy akarja, akkor rendkívüli elnökségi ülést hívnak össze szombatra, ahol döntenek a munkáltatói ajánlatról. Inokai Géza szerint kevés az esély arra, hogy egy esetleges szombati rendkívüli elnökségi ülésen elfogadják a munkáltatói ajánlatot. A szakszervezet 12 százalékos béremelést tart elfogadhatónak 2005-ben, annak érdekében, hogy teljesüljön a három éves felzárkóztatási megállapodás.
  • 2024.06.03Projektmenedzsment képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendhagyó szülő-gyermek napot tartottak a Tesco dolgozóinak

A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk

A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek