Tiltják a vasárnapi munkát Horvátországban
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatHorvátországban életbe lépett az üzletek vasárnapi nyitva tartását tiltó törvény; a kereskedők szerint a gazdasági válság idején nem szabadna korlátozni az árusítást, a kormány azonban csak később vizsgálná felül a jogszabályt.
Az új horvát törvény értelmében csak az idegenforgalmi szezon idején, vagyis június 1-je és október 1-je között, valamint a decemberi hétvégéken árusíthatnak az üzletek, de ezekben a hónapokban is kizárólag 7 és 14 óra között vasárnaponként. Az év más időszakában csak a piacok, trafikok, virág- és ajándékboltok vagy pékségek nyithatnak ki a hét utolsó napján, valamint az egyébként is 24 órás nyitva tartással üzemelő benzinkutak és a pályaudvarokon, kikötőkben, repülőtereken, határátkelőkön éjjel-nappal működő üzletek.
Horvát internetes lapok vasárnap a zárva tartást elrendelő törvénnyel kapcsolatos ellenérveket sorolva idézték a horvát iparkamara (HOK) elnökét, aki szerint a kisebb üzletek 30 százalékát is tönkre teheti a most életbe lépett tiltás. Boris Vukelic néhány nappal a hatálybalépés előtt a kormánytól azt kérte: halasszák el az új jogszabály bevezetését. A kereskedők érvei szerint a horvát gazdaságot is elérő válság idején hasznosabb lenne, ha nem tiltanák a vasárnapi munkát. A szabadabb nyitvatartási lehetőség ugyanis növelné a fogyasztást, ami pedig erősítené a gazdaságot.
A horvát kormány egyelőre várakozó állásponton van. A tapasztalatok birtokában később vizsgálhatják meg a törvénymódosítás lehetőségét - idézte a közszolgálati televízió (HRT) a kormányszóvivő szavait. Zlatko Mehun a december 29-én tartott utolsó kormányülést követően emlékeztetett arra, hogy a törvény elfogadását korábban széleskörű egyeztetés előzte meg a szakszervezetek és a munkaadók részvételével, és akkor még senki nem látta szükségét a változtatásnak.
Horvát internetes lapok vasárnap a zárva tartást elrendelő törvénnyel kapcsolatos ellenérveket sorolva idézték a horvát iparkamara (HOK) elnökét, aki szerint a kisebb üzletek 30 százalékát is tönkre teheti a most életbe lépett tiltás. Boris Vukelic néhány nappal a hatálybalépés előtt a kormánytól azt kérte: halasszák el az új jogszabály bevezetését. A kereskedők érvei szerint a horvát gazdaságot is elérő válság idején hasznosabb lenne, ha nem tiltanák a vasárnapi munkát. A szabadabb nyitvatartási lehetőség ugyanis növelné a fogyasztást, ami pedig erősítené a gazdaságot.
A horvát kormány egyelőre várakozó állásponton van. A tapasztalatok birtokában később vizsgálhatják meg a törvénymódosítás lehetőségét - idézte a közszolgálati televízió (HRT) a kormányszóvivő szavait. Zlatko Mehun a december 29-én tartott utolsó kormányülést követően emlékeztetett arra, hogy a törvény elfogadását korábban széleskörű egyeztetés előzte meg a szakszervezetek és a munkaadók részvételével, és akkor még senki nem látta szükségét a változtatásnak.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?