kapubanner for mobile
Megjelent: 15 éve

Tízezrek várják a németországi nyitást

Tízezrek próbálnak majd májustól, év végéig elhelyezkedni Németországban - mondta Szendrei Gergő, az Irány Németország! információs portál üzemeltetője egy müncheni sajtótájékoztatón.

A 2004-ben munkaerő-piacaikat megnyitó országok, például Nagy-Britannia és Írország is szívesen látták a magas képzettségű és szakmai tudású, kelet-európai munkaerőt, "nem lesz ez másként Ausztria és a gazdasági válságban is erősödni tudó Németország esetében sem". - vélekedett.

"Tárt kezekkel várják a magyar munkavállalókat Németországban" - mondta Szendrei Gergő egy rögtönzött sajtótájékoztatón a múlt hétvégén. Németország elsősorban az egészségügyben és az építőiparban küzd szakemberhiánnyal, de keresettek még a mérnökök és az IT szakemberek is.

"Uniós csatlakozásunk óta, a legjelentősebb munkaerő kivándorlás várható és ennek célja Németország" - mondta. "Oldalunkon végzett felméréseink szerint pedig nem, hogy meg fog ismétlődni a 2004-es nagy kivándorlási hullám, hanem meg is fogja haladni azt!" - tette hozzá. Az oldalon jelenleg is elérhető közvélemény-kutatás szerint, már több mint ötszáz visszajelzés alapján legtöbben, a válaszadók 37 százaléka tíz-húszezerre becsülik a 2011 végéig majd Németországban munkát keresők számát, 33 százalékuk ugyan néhány ezret feltételez, de a legmegdöbbentőbb, hogy a válaszadóknak 15 százaléka, több mint százezer magyar munkavállaló megjelenését látja reálisnak az év végéig Németországban.

Szendrei Gergő a lehetséges okok között említette a magasabb bérezést és életszínvonalat, Németország könnyű megközelítését és a növekvő kilátástalanságot, ami a nehéz gazdasági helyzetben elsősorban a vidéken élőket sújtja Magyarországon.

Ugyanakkor felhívta a figyelmet a külföldi munkavállalás veszélyeire is, aki nem beszél egyáltalán németül, az ki van szolgáltatva munkaközvetítőjének illetve munkáltatójának, ezért "megfelelő nyelvtudás és elegendő indulótőke nélkül senki ne kezdjen németországi munkavállalásba!" Többet veszíthetünk, mint nyerünk vele - figyelmeztetett.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk