Új HR-vezető a Diageo budapesti szolgáltató központjánál
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatOktóbertől Zács Kristóf tölti be a Diageo Kft. HR-vezetői posztját. A szakember a budapesti szolgáltató központ mellett HR Business. Partnerként a globális pénzügyi ellenőrzés/pénzügyi kontrolling funkcióért is felelős lesz.
Zács Kristóf 2008-ban csatlakozott a világ egyik vezető prémium italgyártó és -forgalmazó vállalatához, és az ott töltött idő alatt széleskörű tapasztalatokat szerzett különböző pozíciókban. Budapesten HR területen tevékenykedett, majd Afrikában és Ázsiában a Diageo terjeszkedését segítette változásmenedzserként szolgáltatóközpontok megalakítása
során. 2014-ben tért haza Budapestre, ahol HR Business Partnerként folytatta karrierjét.
A bérszámfejtésért és javadalmazásért felelős csapat irányítása mellett kiemelkedő eredményeket ért el a rugalmas juttatások rendszerének fejlesztése terén. Az elmúlt két és fél évben a globális kompenzációért felelős csapat meghatározó tagja lett, szorosan együttműködött globális HR területekkel és vezetőkkel, miközben alakította, fejlesztette a
globális funkciók és szolgáltató központok javadalmazási rendszerét.
„11 éve csatlakoztam a Diageóhoz, ahol számos lehetőséget kaptam, rengeteg tudással, külföldi tapasztalattal, élménnyel lettem gazdagabb. Aktívan fogok dolgozni azon, hogy budapesti központunkat még vonzóbb munkáltatóvá tegyük, valamint hozzájáruljak ahhoz, hogy munkatársaink kiemelkedő sikereket érjenek el, illetve szeretném biztosítani a fejlődési
lehetőségeket, élményeket és tanulást mindenki számára” - mondta Zács Kristóf.
során. 2014-ben tért haza Budapestre, ahol HR Business Partnerként folytatta karrierjét.
A bérszámfejtésért és javadalmazásért felelős csapat irányítása mellett kiemelkedő eredményeket ért el a rugalmas juttatások rendszerének fejlesztése terén. Az elmúlt két és fél évben a globális kompenzációért felelős csapat meghatározó tagja lett, szorosan együttműködött globális HR területekkel és vezetőkkel, miközben alakította, fejlesztette a
globális funkciók és szolgáltató központok javadalmazási rendszerét.
„11 éve csatlakoztam a Diageóhoz, ahol számos lehetőséget kaptam, rengeteg tudással, külföldi tapasztalattal, élménnyel lettem gazdagabb. Aktívan fogok dolgozni azon, hogy budapesti központunkat még vonzóbb munkáltatóvá tegyük, valamint hozzájáruljak ahhoz, hogy munkatársaink kiemelkedő sikereket érjenek el, illetve szeretném biztosítani a fejlődési
lehetőségeket, élményeket és tanulást mindenki számára” - mondta Zács Kristóf.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?