Új kockázatkezelési vezető a Budapest Banknál
A Budapest Bank (GE Money Bank) vállalati üzletágának kockázatkezelési vezetője a mai naptól Kiss-Haypál György (33), aki a közelmúltban regionális vezetői szerephez jutott Csordás Zoltán helyére lép.
Kiss-Haypál György a Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetem elvégzését követően, friss diplomásként került a Budapest Bankhoz 1996-ban. Kezdetben hitelelemzőként, majd a bank kockázatkezelési részlegén az elemzők vezetőjeként dolgozott. A Budapest Banknál eltöltött hat év után 2002-ben a bank anyavállalatának európai központjában, Dublinban folytatta pályafutását, ahol előbb vállalati, majd lakossági kockázatkezelési területeken tevékenykedett. Jelenlegi kinevezéséig, 2004-től lakossági kockázatkezelőként dolgozott Ausztriában a GE Money Bank-nál.
"Biztos vagyok benne, hogy Kiss-Haypál György stratégiai gondolkodásmódja és anyavállalatunknál a kockázatkezelés területén szerzett átfogó tapasztalata jelentős mértékben hozzájárul majd a vállalati kockázatkezelés fejlődéséhez, segítve ezzel a vállalati üzletág további növekedését." - mondta az új vezető hivatalba lépése kapcsán Mark Arnold, a bank elnök-vezérigazgatója.
"Biztos vagyok benne, hogy Kiss-Haypál György stratégiai gondolkodásmódja és anyavállalatunknál a kockázatkezelés területén szerzett átfogó tapasztalata jelentős mértékben hozzájárul majd a vállalati kockázatkezelés fejlődéséhez, segítve ezzel a vállalati üzletág további növekedését." - mondta az új vezető hivatalba lépése kapcsán Mark Arnold, a bank elnök-vezérigazgatója.
- 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!
Részletek
Jegyek
- 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.
Részletek
Jegyek


Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon