kapubanner for mobile

USA: újabb 4000 ember veszítette el a munkáját

A washingtoni munkaügyi minisztérium jelentése szerint a várakozásoknál nagyobb mértékben emelkedett az állástalanok száma az Egyesült Államokban.

A várt 543 ezer helyett 558 ezerre ugrott meg a munkanélküli segélyben először részesülők évesített aránya az Egyesült Államokban. A bejelentés szerint 4 ezer fő került utcára az elmúlt héten, bár a MarketWatch elemzői konszenzusa alapján a szakértők az új állástalanok számának további csökkenésére számítottak.

A munkaerő-piaci trendeket a heti felméréseknél jobban tükröző négyhetes mozgóátlag adatai szerint is emelkedett a szociális segélyre szorulók aránya, éves szinten 565 ezerre, azaz 8500-zal az előző heti adathoz képest.

A tartósan munkanélküliek aránya 6,2 millióra csökkent, miután 141 ezer állástalan lépte túl a maximális támogatottsági időt, illetve talált újra munkát. Az erre vonatkozó négyhetes mozgóátlag is 27 750 fős csökkenést mutat, így az évesített adat 6,26 millióra mérséklődött.

Napi Gazdaság
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Gyanúsan sok a beteg az ünnepek körül – ezért változtat a kormány a táppénzen

Romániában nem fizetik többé a betegszabadság első napját, az erről szóló sürgősségi kormányrendelet február elsején lépett hatályba. A... Teljes cikk

Újabb cég rúg ki több száz embert az AI miatt

A vállalat az irodái méretét is csökkenti. Teljes cikk

Felmérés: az egészségügyben továbbra is fennáll a nemek közötti bérszakadék

Egy friss kutatás az egészségügyben dolgozók közti bérszakadékot vizsgálta, valamint azt, hogy mennyire tartják fontosnak az amerikai munkavállalók... Teljes cikk