Változás az MRSZ Jogi Bizottságának élén
Dr. Sarkady Ildikót, a Magyar Reklámszövetség Jogi Bizottságának eddigi elnökét miniszterelnöki felkérésre médiaügyekért felelős politikai főtanácsadónak nevezték ki.
A Jogi Bizottság elnöki pozíciójában Dr. Pázmándi Kinga helyettesíti, aki eddig is tagja volt mind a Jogi, mind az Etikai Bizottságnak.
Dr. Sarkady Ildikó augusztus 1-től pályafutását a miniszterelnök és a kancellária miniszter felkérésére a Miniszterelnöki Hivatal médiáért felelős politikai főtanácsadójaként és a médiával foglalkozó szervezeti egység vezetőjeként folytatja.
A kormányzati médiapolitika érvényesítését ellátandó feladatok teljes embert vesznek igénybe, ezért ügyvédi tevékenységét a fenti időponttól - a vonatkozó szabályok szerint is - szüneteltetnie kell, és az MRSZ Ügyvezetésének munkájában sem tud ezidő alatt részt venni, Elnökségének azonban tajga marad.
Dr. Pázmándi Kinga egyetemi docens, ügyvéd, szakterülete a polgári és gazdasági jog illetve a verseny- és reklámjog. Az MRSZ munkáját évek óta sokban segíti.
Az MRSZ köszöni Dr. Sarkady Ildikónak az immár két ciklus óta tartó kiváló bizottsági elnöki munkáját és gratulál az új megbízatáshoz.
Dr. Sarkady Ildikó augusztus 1-től pályafutását a miniszterelnök és a kancellária miniszter felkérésére a Miniszterelnöki Hivatal médiáért felelős politikai főtanácsadójaként és a médiával foglalkozó szervezeti egység vezetőjeként folytatja.
A kormányzati médiapolitika érvényesítését ellátandó feladatok teljes embert vesznek igénybe, ezért ügyvédi tevékenységét a fenti időponttól - a vonatkozó szabályok szerint is - szüneteltetnie kell, és az MRSZ Ügyvezetésének munkájában sem tud ezidő alatt részt venni, Elnökségének azonban tajga marad.
Dr. Pázmándi Kinga egyetemi docens, ügyvéd, szakterülete a polgári és gazdasági jog illetve a verseny- és reklámjog. Az MRSZ munkáját évek óta sokban segíti.
Az MRSZ köszöni Dr. Sarkady Ildikónak az immár két ciklus óta tartó kiváló bizottsági elnöki munkáját és gratulál az új megbízatáshoz.
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Global Mobility 30: naprakész tudás 30 percben HR-szakembereknek TIPP
- Miért fizetünk minden új toborzásnál újra? Egy magyar modell, amely saját toborzási képességet ad a cégeknek TIPP
- A kritikus betegségek ára – és amit a munkáltatók tehetnek TIPP
- Az AI megtalálhatja a jelöltet, de meggyőzni még mindig neked kell TIPP
Állások
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Szobafestő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- OPERÁTOR | AJKA (2026. 09. 14)
- Konyhai kisegítő (2026. 09. 18)
- Elektromos kerékpáros kézbesítő (2026. 09. 20)
- Területi Képviselő - Fmcg (2026. 09. 20)
- Diákmunka - HR Services Intern (2026. 09. 20)
Partnereink hírei
- Befőttes üvegben vagy a fagyasztóban jobb tárolni a diót?
- Őszi metszés a kertben Megyeri Szabolcs tanácsai alapján
- Így is elteheted a szilvát télire! Mutatjuk
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
HR Szavazás
Beépítené a vezetői teljesítményértékelésbe, hogy a vezető hogyan bánik az embereivel?
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés