Véget vetnének a munkahelyi puszilkodásnak
Németországban is elharapózott a kollégák munkahelyi puszilkodása, reggel így üdvözlik egymást, délután ugyanígy távoznak - hívja fel a figyelmet a jó modorral, etikettel, viselkedéskultúrával foglalkozó német Knigge Társaság.
Berlinben, Hamburgban vagy Münchenben szinte már menekülni sem lehet az irodai csóközön elől, ha valaki mégis ezt teszi, rossz modorúnak tartják - írja a Nébszabadság Online.
A Kniggéhez folyamatosan érkeznek a panaszok a munkavállalóktól, akik úgy érzik, ez már túlzás. A szervezet szerint az üzleti életben kizárólag egyfajta üdvözlési forma fogadható el: a kézfogás. Azt is legalább 60 centi távolságból kell elintézni, a többi már az emberek magánszférájának megsértése. A csóknak tehát nincs helye az irodában.
A németek egy része a laza mediterrán életstílust szeretné a spontán puszikkal másolni, de másoknak ez kellemetlen. A déli népekkel ellentétben a németek nem is szívesen érintik meg egymást beszélgetés közben.
A Kniggéhez folyamatosan érkeznek a panaszok a munkavállalóktól, akik úgy érzik, ez már túlzás. A szervezet szerint az üzleti életben kizárólag egyfajta üdvözlési forma fogadható el: a kézfogás. Azt is legalább 60 centi távolságból kell elintézni, a többi már az emberek magánszférájának megsértése. A csóknak tehát nincs helye az irodában.
A németek egy része a laza mediterrán életstílust szeretné a spontán puszikkal másolni, de másoknak ez kellemetlen. A déli népekkel ellentétben a németek nem is szívesen érintik meg egymást beszélgetés közben.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Maldív-szigetek és extra fizetés – Babót új tanítóját így csábítják
Figyelemre méltó toborzással keres új tanítót Babót. A falu polgármestere, Nyikos Gábor szerint a bértábla felett 10% pótlék, fizetett... Teljes cikk
Ekkora béremelést kap idén a spanyol király
Több mint négyezer eurós (1,5 millió forint) béremelést kap idén VI. Fülöp spanyol király, összhangban a köztisztviselők és közalkalmazottak... Teljes cikk
Közel 10 milliárdos botrány: letartóztatták egy gabonás cég vezérigazgatóját
Letartóztatta a Nyíregyházi Járásbíróság a Bászna Gabona Zrt. csaknem tízmilliárd forintos sikkasztással gyanúsított vezérigazgatóját. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Újabb intézkedésekkel segítik a gyermekes családokat 1 éve
- Ha a születésszámra nem is, az építőiparra és az ingatlanárakra jelentős hatást gyakorolt a CSOK 1 éve
- Október 1-től könnyebb lesz igénybe venni a csok pluszt 1 éve
- Óriási népszerűségnek örvend a CSOK Plusz 1 éve
- Katás vállalkozók, őstermelők - segítséget kapnak a családosok 2 éve
- Hornung Ágnes: egyre többen veszik igénybe a csok pluszt és a falusi csokot 2 éve
- Egy hónap alatt meghaladta az ezret a csok pluszt igénylők száma 2 éve
- Az ország egész területén igényelhető a csok plusz 2 éve
- Megjelentek a CSOK Plusz új otthonteremtési program részletszabályai 2 éve
- CSOK Plusz: megszűnik a különbségtétel az új és a használt ingatlanok között 2 éve
- Mindjárt itt a novemberi nyugdíjkiegészítés, felkészülnek a háromgyerekes anyák 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Viszlát fluktuáció: stabilitást hoznak a magyar iparba a fülöp-szigeteki munkavállalók TIPP
- Így csökkenthető a fluktuáció: juttatások, amelyek valóban számítanak a munkaerő megtartásában TIPP
- Értékteremtés a változó munkaerőpiacon – Z generációs szemlélet a HR-ben TIPP
- Ha egy kulcsszemély lemarad, az egész cég lemarad TIPP
HR állások
- HR munkatárs
- HR koordinátor (Toborzási területre) (2026. 02. 20)
- Bérszámfejtő / TB ügyintéző Budapest XIII. kerület – azonnali kezdés, stabil, hosszú távú lehetőség (2026. 02. 18)
- Részmunkaidős nyugdíjas HR munkatárs (2026. 01. 23)
- Munkaügyi gyakornok (2026. 02. 20)
- Munkaügyi gyakornok (2026. 02. 19)
- BÉRSZÁMFEJTŐ (2026. 02. 19)
Állások
- Minőségügyi munkatárs
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Óvodapedagógus
- takarítónő
- Gyártás-előkészítő Technikus
- takarító
- Adminisztrációs munkatárs
- Hegesztő / Összeszerelő (2026. 02. 11)
- Mobil Értékesítési Szakértő (Vállalkozói) | Hajdú-Bihar Vármegye (2026. 02. 20)
- Bútorlakkozó (2026. 02. 20)
- Targoncavezető (2026. 02. 20)
- Junior kontroller (2026. 02. 20)
- Összeszerelő NAPI bejelentés - HETI FIZETÉS (Üllő) (2026. 02. 20)
Partnereink hírei
- Lemosó permetezés: rengetegen elfelejtik, pedig fontos kerti munka tavasszal
- Cseresznyefa metszése egyszerűen tavasszal
- Újra roskadozni fog a fád! Így mentsd meg öreg almafádat
HR Blog oldalak
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból
Egy mentorprogram sikerét gyakran mérjük előléptetésekben, új készségekben vagy üzleti eredményekben. A HBLF X Mentor...
-
Munkajog
Felmondás nyugdíj előtt: erre kell figyelni!
Ha a nyugdíj előtt álló munkavállaló elveszíti a munkáját, sok esetben nehezebb új munkaviszonyt létesítenie, mint a...
HR Szavazás
Hogy látja a home office jövőjét?
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben