Visszautasítja a dolgozók utáni kémkedés vádját a Tiger Coatings
Visszautasította a Tiger Coatings nevű osztrák vállalat hétfőn azt a vádat, hogy engedély nélkül megfigyelte dolgozóit, és adatokat gyűjtött róluk.
A vegyipari vállalat hétfőn közleményt adott ki a cikkel kapcsolatban. Ebben megismételte, hogy csak néhány hónapig működtetett videokamerákat helyiségeiben. Hozzátette: nincs tudomása arról, hogy a raktárak mellett irodahelyiségekben is felszereltek ilyen szerkezeteket. A cégvezetés szerint azért volt szükség a kamerákra, mert a vállalat létét veszélyeztető hatalmas leltári hiányra gyanakodtak.
Elhárította azt a Profilban sugallt feltételezést is, hogy leépítések céljával gyűjtöttek adatokat dolgozóik betegállományáról, a betegségek jellegéről. A közlemény szerint azért kérdezték a dolgozókat betegszabadságuk okáról, hogy szükség szerint egészségi állapotuknak jobban megfelelő munkakörbe helyezzék őket, s a válaszadás önkéntes volt. A cégvezetés kijelentette: az elektronikus levelezést csak egy fiókjuknál ellenőrizték, s ott is a rendszer biztonsága, a kéretlen levelek kiszűrése érdekében.
Waltraud Kotschy, az osztrák adatvédelmi bizottság vezetője a Profil megkeresésére azt mondta: az állandó megfigyelés, főként az olyan, amely az irodahelyiségekben is zajlik, sérti az emberi jogokat. A munkavállalók kamerás megfigyelését minden esetben engedélyeztetni kell a bizottsággal. Az adatvédelmi illetékes szerint a munkahelyi elektronikus levelezés megfigyelésének jogi megítélése még nem teljesen egyértelmű Ausztriában, a betegségekre vonatkozó adatok tárolásához azonban a munkavállaló beleegyezése szükséges.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A török Dogus Cay élelmiszeripari vállalat első külföldi üzemének megépítésével 440 új munkahely jön létre Orosházán; a 42 milliárd forintos... Teljes cikk
A légtechnikai berendezésekkel foglalkozó Weger Hungária Kft. nagyjából 9,5 milliárd forint értékben új gyárat épít Jászárokszálláson, aminek... Teljes cikk
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
- Az online láthatóság miatt sebezhetőbbek a felsővezetők a csalásokkal szemben 1 hete
- Újra Erasmus: nagyobb mobilitás a brit fiataloknak 1 hete
- Kamu állás, valódi fizetés: lebukott a fideszes polgármester 1 hete
- 13%-kal csökkent a távmunkához kapcsolódó munkaügyi bírósági ügyek száma 1 hete
- Rangos elismerés: Dr. Teszárné Dr. Nagy Marianna az Év Női Menedzsere 1 hónapja
- AI pontozza a Burger King dolgozók "kedvességét" – meddig mehet el egy munkáltató? 2 hónapja
- Ha magaddal nem vagy tisztában, minek irányítanál másokat? Önismeret és a vezetői szerep 2 hónapja
- Rég nem látott csúcson a brit munkanélküliség 2 hónapja
- Így tanulnak idegen nyelvet a munkavállalók 3 hónapja
- Boldogtalan britek: stresszesek és túlterheltek a szigetország dolgozói 3 hónapja
- Új HR vezető az Arvalnál 4 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?