Vita Demszky Gábor szabadsága kivételének gyakorlatáról
Demszky Gábor az egyetlen olyan magyar munkavállaló, aki úgy gondolja, hogy nincs főnöke és nem tartozik senkinek elszámolással, sem a munkájával, sem a szabadságával" - jelentette ki a fővárosi KDNP-frakció szóvivője pénteken annak kapcsán, hogy a főpolgármestertől választ kapott a városvezető szabadság kivételi gyakorlatát kifogásoló interpellációjára.
Az ellenzéki politikus emlékeztetett az egyik főpolgármester-helyettes augusztus eleji sajtónyilatkozatára, amit a szabadságát töltő főpolgármestert helyettesítve adott. Rétvári Bence megjegyezte, hogy képviselőként csak e főpolgármester-helyettesi nyilatkozatból értesült arról, hogy az adott időszakban Demszky Gábor szabadságon volt. "Egyértelmű tehát, hogy a főpolgármester úgy ment szabadságra, hogy ahhoz a munkáltatói jogkört gyakorló közgyűlés engedélyét nem kérte ki, de még csak nem is tájékoztatta távollétéről".
A politikus leszögezte, hogy a közszereplőknek fokozottan kell ügyelniük a személyüket érintő normák betartására, még akkor is, ha nem elég gyakorlatias a törvényi és a fővárosi szabályozás.
Demszky Gábor válaszában leszögezi, hogy semmilyen törvény nem szabályozza a főpolgármester szabadsága kiadásának kérdéskörét. Ezért az eddigi gyakorlatnak megfelelően, a jövőben is írásban közli az ügyviteli feladatokat ellátó szakmai ügyosztállyal a szabadsága felhasználását - idézte a főpolgármester válaszát a képviselő. Rétvári Bence elmondta, hogy a főpolgármester levelében közölte vele azt is, hogy érdeklődésére több megyei jogú város önkormányzatának képviselői is arról tájékoztatták őt, hogy sehol nem követik azt a gyakorlatot, amelyet az interpelláló képviselő felvetett.
Az ellenzéki politikus nehezményezi, hogy Demszky Gábor válaszában nem tér ki arra a kérdésre, hogy 17 éves főpolgármesteri tapasztalattal a háta mögött gondolkodik-e azon, hogy kezdeményezi a jelenlegi törvényi szabályozás megváltoztatását.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Van olyan ország az EU-n belül, ahol több mint négyszer magasabb minimálbérrel számolhatnak a dolgozók, mint más tagországokban. Teljes cikk
A NAV ellenőrei számos helyszínen vizsgálják majd többek között az alkalmazottak bejelentését is. Teljes cikk
Egy friss kimutatás szerint egy átlagos munkavállaló évente kétszer annyi megbeszélésen vesz részt, mint két évvel ezelőtt, ami a koncentrált... Teljes cikk
- Milyen szempontokat kell figyelembe venni egyetemválasztásnál? 2 hónapja
- Szabadság számítása 2026 2 hónapja
- Hogyan tervezd meg a szabadnapjaidat 2026-ban? Ajánlott nyaralóhelyek 2 hónapja
- Hogyan alakul a gyermek utáni pótszabadság GYES ideje alatt született második gyermek esetén? 2 hónapja
- Nem közeli hozzátartozó halála esetén, jár a temetési szabadság? 2 hónapja
- Szabadság kiadása: erre figyelj még ebben az évben 3 hónapja
- Év végi aktualitás: Ezt kell tudni a jövő évre szabályosan átvihető szabadságokról 3 hónapja
- Hogyan támogassuk a gyászoló kollégát a munkahelyen? 4 hónapja
- Ingyen dolgozó nők és szabadságra vágyó apák – parázs vita a Parlamentben 4 hónapja
- Az apák több mint fele bűntudatot érez, amikor a szülői szabadság után visszatér a munkába 4 hónapja
- Az amerikai dolgozók negyede egyetlen szabadnapot sem vett ki az elmúlt évben 4 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben