kapubanner for mobile

4 cikk a(z) DBM címkével - 1. oldal

Dr. Juhos Andrea, a DBM Magyarország ügyvezető partnere, felsővezetői coach

15 éve A több diplomás karrier-tanácsadó, felsővezetői coach tanított már a Külkereskedelmi Főiskolán, dolgozott az Egyesült Államok Nagykövetsége Tájékoztatási Hivatalánál, és 2000-ben Amerikából hazajőve megalapította a magyarországi DBM-et, amelynek azóta is ügyvezető partnere. Teljes cikk...


Sakk-matt a vezetésben

17 éve Káoszhoz vezet, ha egy cégnél túl sok a vezető és a menedzser, így érdemes tisztázni kinek mi a dolga. Az átlagos menedzser dámajátékos, a nagy menedzser sakkjátékos. Míg a menedzser a mindennapok robotosa, a vezető a jövőalkotó. A tehetséges irányító fő jellemzője: nem akarja megváltoztatni az embereket - áll a Népszabadságban. Teljes cikk...


Könnyebben is túlélhető az elbocsátás

17 éve Átszervezés, leépítés, elbocsátás: torokszorító fogalmak, a tehetetlenség, tanácstalanság érzését, egyfajta kudarcélményt, és a jövőre nézve a teljes bizonytalanságot jelenti annak, aki átéli. A munkaadók azonban egyre növekvő mértékben figyelnek a céget érintő változások okán munkanélkülivé vált alkalmazottaik sorsára. Teljes cikk...


Legfeljebb öt hónapot kell várni egy vezető pozícióra

18 éve Átlagosan 4,5 hónap alatt tud elhelyezkedni Magyarországon egy karrierváltó vezető. Az elmúlt két évben még egy hónappal kevesebb volt ez az idő, feltehetően a vezetői túlkínálat kárhoztatható érte - derül ki a DBM Hungary Career Consultants Kft. statisztikájából. Teljes cikk...