Megjelent: 14 éve

A Fürge Diák versenyének nyertese Miami Beachen tanulhat angolt - jelentkezzen

Még egy hónapig jelentkezhetnek a tanulók a Fürge Diák Iskolaszövetkezet egész éven át zajló pontgyűjtő versenyére, melynek fődíja egy háromhetes angol nyelvtanfolyam az Egyesült Államokban. Az ország 18 pontján szuperhősök is részt vettek a Fürge DiáX felkutatásában - olvasható a szövetkezet közleményében.

images

images

- A játékra már több mint 190 szövetkezeti diákunk jelentkezett, reméljük, hogy az utolsó napokban megduplázhatjuk a résztvevők számát - mondta Baksy Marianna, a Fürge Diák Iskolaszövetkezet marketing vezetője.

A Fürge DiáX elnevezésű, egész éven át zajló, háromfordulós pontgyűjtő versenyének célja, hogy a Fürge Diák tagjai a fordulókon minél több pontot gyűjtsenek, így először megyebajnokká, végül a fődíj nyertesévé váljanak. A játék március 5-én indult, s november 20-ig tart. Az első fordulóra március 30-ig adhatták be a diákok egyedi reklámötletüket, mellyel iskolaszövetkezetüket népszerűsítenék. -–- Kifejezetten olyan ötleteket várunk, ami kreatív és nem költséges, amit a diák maga is meg tud valósítani némi támogatással -–- mondta Baksy Marianna. A beérkezett reklámötletek közül minden Fürge Diák irodával rendelkező megyében megvalósítják a legjobbakat, és azokat anyagilag is támogatják.

A második fordulóban a Fürge Diák irodáinak megyéiben zajlik majd a megyebajnokok kiválasztása. Három feladattípussal szerezhetnek pontot a versenyzők: a nyári hónapokban, a Fürge Diák Iskolaszövetkezeten keresztül vállalt, száz ledolgozott óra feletti munkával szerezhetnek pontot. A játék Facebook-oldalán a versenyzőknek munkaélményeikről naplót kell vezetniük, és minél több like-ot kell gyűjteniük az egyes bejegyzésekre, valamint a "hónap feladatával" is pontot lehet szerezniük.

A második forduló végén kiválasztott megyebajnokok folytathatják a versengést a harmadik fordulóban, ahol a játék Facebook-oldalán kell továbbra is publikálniuk, valamint az őszi hónapokban két alkalommal megrendezendő logikai és ügyességi vetélkedővel szerezhetnek további pontokat a versenyzők.

A legtöbb pontot gyűjtő diák a 2013-as nyári szünetben egy háromhetes angol nyelvtanfolyamot nyer, félpanziós ellátással Miami Beachen. A megyebajnokok pedig megyénként 25 ezer forint értékű ajándékcsomagot kapnak. - A novemberig tartó játékkal nem csupán több tízezer diákunk számára akartunk hasznos elfoglaltságot szervezni, hanem közösséget is szeretnénk kovácsolni belőlük -–- fogalmazta meg a verseny céljait Baksy Marianna.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Barát, közösség, értelmes munka: így választanak diákok állást

A diákok munkahelyválasztásánál a társadalmi hasznosság erős motiváció: a diákok 80 százalékát inspirálja, ha munkája pozitív hatással van a... Teljes cikk

Visszaelőzte ebben a Tesco a Lidlt

Májusról júniusra 700 fő felett nőtt a Tesco kiskereskedelmi lánc alkalmazottainak száma. Ugyan a Lidl is száz fő felett bővült, a Tesco... Teljes cikk

Ekkora órabérért dolgoznak a diákok idén nyáron

Nem meglepő módon a nyári szezon a legintenzívebb időszak a diákmunkások számára, de ma már közel sem igaz, hogy kizárólag erre az időszakra... Teljes cikk