EMMA 
Megjelent: 21 éve

Adatlap az Egységes Munkaügyi Nyilvántartásba történő bejelentésekhez (RTF, 16,5 kB)

emma

Melléklet
a 67/2004.(IV.15.) Korm. rendelethez

Adatlap
az Egységes Munkaügyi Nyilvántartásba történő bejelentésekhez

I. Munkaadóra vonatkozó adatok
Adószám/ adóazonosító jel: KKKKKKKKKKKK
Megnevezés: *………………………………………………………………...…
Székhely címe: KKKK…………………………………………………….
A munkavállalót foglalkoztató telephely címe: KKKK

II. Munkavállalóra vonatkozó adatok
TAJ szám: KKK KKK KKK
Név*:……………………………………………………………………………
Születéskori név*:………………………………………………………………
Neme*: férfi/nő Anyja neve*: …………………………………………………
Születési helye*: …………………… Születés dátuma*: KKKK KK KK
Állampolgársága*(Kérjük csak egyet tüntessen fel.): ……………………kód: KK **
Iskolai végzettség*:  ( 0 – általános iskola 0-7. osztály, 1 – általános iskola, 2 – szakmunkásképző iskola, 3 – szakiskola, 4 – szakközépiskola, 5 – technikum, 6 – gimnázium,
7 – középiskolát meghaladó szakképzettség, 8 – főiskola, 9 – egyetem )
Szakképzettség megnevezése*: (Kérjük vegye figyelembe a Kitöltési Útmutatóban elhelyezett Képzési jegyzék-et).
Megnevezés: …………………………………………..…………………..Kód: KKKK**


II. Munkaviszonyra vonatkozó adatok
Munkaviszony kezdete*: KKKK KK KK
Munkaviszony vége: KKKK KK KK
Munkaidő hossza*: teljes munkaidő / részmunkaidő
Heti munkaidő hossza*: KK óra
Személyi alapbér összege*: KKKKKKKK, fajtája*: órabér / havibér

Dátum: Aláírás
Ph



A *-gal jelölt sorokat csak a munkaviszony kezdetének bejelentésekor kell kitölteni!
A **-gal jelölt kódot a Nyilvántartó Központ tölti ki, kérjük üresen hagyni!
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Perelhető-e a munkáltató, ha megsérti az egyenlő díjazás elvét?

Az EU-ban a nemek közötti bérszakadék átlagosan 13%. Magyarországon a női bérek hátránya 18%. Az egyenlő díjazás alkalmazásának egyik gátja a... Teljes cikk

Távmunka vagy home office? Akár több tízezer forint múlhat a helyes besoroláson

Az év végi bér- és adótervezési időszakban a vállalatok egyre nagyobb figyelmet fordítanak a költségek optimalizálására – ebben pedig a... Teljes cikk

Ledolgozós szombat: túlóra vagy sem?

Most októberben is aktuális egy "ledolgozós szombat". Sokan tapasztalják, hogy bizonyos ünnepnapok körüli munkarend-átalakítás különösen a... Teljes cikk