kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 17 éve

Elkészült az időpótlékról szóló törvénytervezet

Az érdekképviseletekkel közös munkában a tárca elkészítette a hivatásos és szerződéses állomány szolgálati időpótlékáról szóló törvénytervezetet, amelyet a parlament már a napirendjére is tűzött - mondta Szekeres Imre honvédelmi miniszter a Honvédszakszervezet három napos kongresszusának megnyitóján Balatonkenesén.

A törvény 2008 januárjától "létrehozza újra" a szolgálati időpótlékot, amelynek mértéke az Országos Érdekegyeztető Tanács bértárgyalásaitól függ majd - tette hozzá Szekeres Imre. A miniszter rámutatott: a tiszthelyettesi állomány számára is megteremtették az életpálya karrier lehetőségét.

A legalább 20 év szolgálati idővel rendelkező tisztek és tiszthelyettesek kedvezményes nyugellátását továbbra is garantáljuk - jelentette ki a honvédelmi tárca vezetője, megjegyezve: elértük azt is, hogy az általános társadalombiztosítási nyugdíjrendelet 2008. januárjától bekövetkező változásai a 20 év szolgálati idővel rendelkező katonákat nem érintik.

A miniszter utalt arra is, hogy felemelték a havi élelmiszer utalványok értékét 4.500 forintról ötezerre, a szerződéses legénységi állományt illetően a meleg étkeztetési hozzájárulást pedig kilencről tízezer forintra növelték. Hozzáfűzte: a hivatásos tisztek és tiszthelyettesek ruházati illetményének normaösszegén belül a készpénzfizetés mértékét 15 ezer forintról 25 ezerre módosították.

Szekeres Imre közlése szerint a ruházati illetmények normaösszegén felül a katonák és közalkalmazottak jövő júniusban további egyszeri, soron kívüli 20 ezer forintos ruházati pénzt fognak kapni. Hangsúlyozta: a keresetnövelő intézkedések sorába tartozik az is, hogy egyszeri juttatásként üdülési csekket is kap a személyi állományt. Közlése szerint támogatni fogják munkáltatói kölcsönök folyósításával a lakásvásárlást is.

Mészáros Géza, a több mint kilencezer tagot tömörítő Honvédszakszervezet elnöke utalt arra, hogy az évek során modern, európai szakszervezetté vált a Magyar Honvédség érdekvédelmi szerve, s korrekt résztvevői a Honvédelmi Érdekegyeztető Fórumnak. Szavai szerint az elnökség írásos beszámolója "egy sikertörténetről szól", de abban számos kritikát is megfogalmaztak.

Emanule Jakob, az uniós tagállamok honvéd szakszervezeteit tömörítő EUROMIL elnöke a kenesei kongresszuson azt hangsúlyozta, hogy 36 tagszervezetük van 24 európai országból, s mint mondta: az EUROMIL mindig olyan kérdésekre koncentrál, amelyek a tagszervezeteik érdekeit szolgálják.

Kónya Péter, a Fegyveres és Rendvédelmi Dolgozók Szövetségének elnöke hangsúlyozta: a szövetség taglétszáma már meghaladja a tízezret, s a jogosítványaik a jogállási törvény alapján most már biztosítottak.
  • 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BMEinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.27 recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Összeomlás vagy optimizmus? Lehet-e stratégiát tervezni egy feje tetejére fordult világban?

Klímaváltozás, járványok, erőforráshiány, biztonsági fenyegetések – válságok mindig is voltak, ugyanakkor arra még nem volt példa, hogy... Teljes cikk

Mik azok OKR-ek? - ismerkedjünk meg velük 7 lépésben

Az OKR egy rövidítés "Objectives and Key Results" vagyis "célok és kulcseredmények", azaz kulcsfontosságú eredmények. Ez a menedzsment eszköz egy... Teljes cikk

Elkerülhetetlen az adó- és pénzügyi osztályok átalakítása az AI miatt

Jelentősen átalakíthatja az adó- és pénzügyi osztályok működését a generatív mesterséges intelligencia (GenAI) — derül ki az EY 1600... Teljes cikk