Emirates: ezt a 7 dolgot tanulják meg a leendő légiutas-kísérők
Elegánsak, kiemelkedően figyelmesek, munkájukat pedig mindig a legmagasabb szinten végzik. Az Emirates légiutas-kísérőiről sok mindent lehet tudni, de arról, hogy pontosan mit is tanulnak a dubaji központban, eddig csak keveset lehetett hallani. A légitársaság most betekintést enged 7 lépéses képzési folyamatába, ahol utaskísérői a kalapjukon lévő fátyol tökéletes viselését épp úgy megtanulják, mint egy szülés levezetését.
Az Emirates utaskísérőinek egyik legfontosabb jellemzője, hogy nagy figyelmet fordítanak az utasok egyedi igényeire. Ezzel a repülés során nemcsak a kényelmet, de a biztonságérzetet is növelik. Sokrétű tudásuk és felkészültségük tehát elengedhetetlen, amelyet a közel nyolc héten át tartó képzés során sajátítanak el.
Az Emirates légiutas-kísérőinek 7 lépéses képzési rendszere
- Beilleszkedés
A munkatársak világkörüli utazása a Dubajba költözéssel veszi kezdetét. Az Emirates minden szükséges támogatást megad ahhoz, hogy berendezkedjenek, és megismerkedjenek az új otthonukkal, valamint felkészülhessenek az előttük álló többhetes képzésre. - Biztonsági és vészhelyzetkezelési tréning (SEP)
A légitársaság egyik legfontosabb prioritása az utasai, munkatársai és repülőgépei biztonsága. Ennek érdekében légiutas-kísérői kiterjedt tudást szereznek többek között a tűzoltás, a repülés közbeni vészhelyzetek kezelése és az evakuálási eljárások terén. - Csoportos orvosi képzés (GMT)
Annak érdekében, hogy utaskísérői minden helyzetre felkészülten és magabiztosan reagálhassanak, többek között elsajátítják az újraélesztést, a vérzések, égési sérülések, sürgősségi szülés és különféle egészségügyi állapotok kezelését. - Utasbiztonsági tréning
A képzés során olyan technikákat és készségeket sajátítanak el, amelyekkel képesek megelőzni és hatékonyan kezelni a fegyelmezetlen utasok viselkedését, továbbá megtanulják, mit kell tenni váratlan esemény esetén a fedélzeten. - Vendéglátói képzés
Az Emirates légiutas-kísérői elsajátítják a fedélzeti vendéglátás és utaskiszolgálás legmagasabb szintjét, a különleges gasztronómiai fogások felszolgálásától kezdve, a fedélzeti szórakoztató és kényelmi rendszerek irányításán át, az egyedi utasigények kezeléséig. - Az Emirates-megjelenés
Az utaskísérők megtanulják az ikonikus egyenruha viselési szabályait, valamint azt, hogy miként képviselhetik a világ legnagyobb nemzetközi légitársaságát, amelybe a smink- és életmódtanácsadás is beletartozik. - Utaskiszolgálási tapasztalatok
A képzés utolsó harmada a gyakorlatszerzésről szól, hogy az elsajátított tudást már az első repüléskor magabiztosan alkalmazzák. Ennek érdekében az Emirates legmodernebb dubaji tréningközpontjában található A380-as és B777-es repülőgépek fedélzetén végeznek szimulációs gyakorlatokat.
Az Emirates Magyarországról is toboroz
A világ legnagyobb nemzetközi légitársasága olyan új légiutas-kísérőket keres, akik frissen végeztek a középiskolában vagy az egyetemen, és önéletrajzukban gyakornoki vagy részmunkaidős tapasztalat szerepel. A pozíciók továbbá azok számára is nyitott, akik rendelkeznek egy vagy többéves vendéglátóipari, vagy ügyfélszolgálati tapasztalattal, vagy akik a világot járva szeretnének izgalmas karriert építeni. Az érdeklődők az Emirates karrieroldalán tölthetik ki a jelentkezési adatlapot.
fotó: Emirates
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Database Administrator (DBA), magyarul adatbázis-adminisztrátor az az informatikai szakember, aki egy szervezet digitális „széfjéért” és annak... Teljes cikk
A QA Engineer (Quality Assurance Engineer), magyarul leggyakrabban minőségbiztosítási mérnök vagy szoftvertesztelő, a szoftverfejlesztési folyamat azon... Teljes cikk
A Social Media Manager - magyarul közösségi média menedzser - az a szakember, aki egy márka, cég vagy közszereplő teljes online jelenlétét kezeli a... Teljes cikk
- Az Emirates légiutas-kísérőket toboroz Budapesten 1 éve
- Itt egy álommunka annak, aki a felhők közé vágyik 1 éve
- Budapesten toboroz légiutas-kísérőket az Emirates 1 éve
- Egynapos munkabeszüntetés miatt törli járatai többségét ez a légitársaság 2 éve
- Ismét Budapesten toboroz légiutas-kísérőket az Emirates 2 éve
- Hamarosan toborzó nyílt napot tart Budapesten az Emirates 2 éve
- Két év alatt átlagosan 55 százalékkal emelkedett a reptéri dolgozók bére 2 éve
- Budapesti járatokat is érintett a légiutas-kísérők sztrájkja 2 éve
- Kirúgták a légiutas-kísérőt, dühében szétvert egy reptéri üzletet - videó 2 éve
- Budapesten és Pécsett is légiutas-kísérőket toboroz az Emirates 2 éve
- 5000 új légiutas-kísérővel bővít az Emirates 2 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?