Féléves ICF akkreditált jungiánus coach képzés indul február 4-én
Féléves Jungiánus Coach képzés indul 2021. február 4-től és június 27-ig tart. Vállalatvezetők, coachok, HR, segítő- fejlesztési szakemberek számára ajánljuk, és kiváló lehetőség lehet pszichoterapeuták és pszichológusok számára is, a coaching eszközök és gyakorlatok elsajátításában, a személyes és szakmai fejlődésben.
A gyakorlat központú képzés a Nemzetközi Coach Szövetség (ICF) kompetenciájára épül, mely lehetővé teszi a a nem-coach résztvevők számára a coach szakmában való elindulást, a coach résztvevők számára tudásuk elmélyítését.
A program hat modulból áll, melyek havonta egy teljes hétvégén, péntek-vasárnap online szemináriumokat és gyakorlatokat, a szemináriumok között pedig kiscsoportos és egyéni gyakorlat végzést (offline) tartalmaz. A képzés és a tananyagok nyelve az angol, igény esetén magyar nyelvű tolmácsolást, megfelelő számú jelentkezés esetén pedig magyar csoportot indítunk.
HŐS ÚTJA Elindulunk egy olyan úton, amit a „Hős útja jungiánus elméletének” nevezünk. Tanulási módszerünk magában foglalja a tapasztalati megismerést és biztosítja a mély érzelmi tanulást. A résztvevőket arra kérjük, hogy saját eseteket hozzanak a munkahelyi- és magán életükből, melyekből tanulhatnak. Ezeket a jungi koncepció segítségével elemezhetik, újra fogalmazhatják a problémákat és olyan technikákat sajátíthatnak el, olyan megoldásokat találhatnak, mellyel jobbá tehetik az életüket.
KERESD A SAJÁT UTADAT TE IS A JUNGIÁNUS COACHING SEGÍTSÉGÉVEL!
TOVÁBBI INFORMÁCIÓ ÉS JELENTKEZÉS: https://www.jungiancoachingschool.hu/hu/
KONTAKT: Deák Zsolt, [email protected], +36 20 996 7507
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Eddig a cégcsoport a vagyonkezelőt és a vagyonát neki átadó termelő, szolgáltató egységek rendszerét jelentette egy tulajdonosi körön belül. Teljes cikk
Idén negyedik alkalommal adták át a BeneFit PRIZE 2025 díjakat. A gálával egybekötött díjátadóra november 13-án, a Budavári Palota Lovarda... Teljes cikk
2026-ban változik a Kék Kártyás munkavállalók bérminimuma – a jogszabály már megjelent, a felkészülés most kezdődik. Cziczárdi Györgyi, az... Teljes cikk
- Miért nem hoznak gyakran eredményeket a munkahelyi jólléti programok? 1 éve
- Hogyan érvényesíthető a coaching szemléletű vezetés multinacionális környezetben? 1 éve
- Ismét indul az ösztöndíjas Net-Coach képzés 1 éve
- Mesterséges intelligencia a coachingban? Működhet egyáltalán? 1 éve
- Karriertanácsokat ad és felkészíti az állásinterjúkra az egyetemistákat a mesterséges intelligencia 1 éve
- Mi az az imposztor szindróma és hogyan hat a munkahelyre? 1 éve
- Hogyan kezeljünk egy fiatal beosztottat, aki rombolja a vezetői tekintélyünket? 1 éve
- A konfliktuskerülés megöli a mikroinnovációt és ezzel csökkenti a termelékenységet 1 éve
- Mindenki coach, aki coachol? - avagy a life coaching sötét oldala 2 éve
- Net-Coach ösztöndíjas felnőttképzést indít tavasztól az NMHH 2 éve
- Így lehet sikeres a karrierváltás 40-en túl 2 éve

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?