kapubanner for mobile

Két nagynak jól ment, a többség inkább szenvedett: mérlegen a tréningcégek

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A nagyok nem panaszkodhatnak, ám a vizsgált 28 cég közül mindössze 11-nél volt tavaly árbevétel-növekedés a vállalati tréningcégek piacán. Folytatjuk a HR szolgáltatók tavalyi pénzügyi eredményeinek bemutatását.

Tréningpiac Budapest Business Journal-
images

Az előző részben a  toborzási szolgáltatókkal foglalkoztunk, most a vállalati tréningcégek árbevételeit illetve annak változását vesszük nagyító alá az Opten céginformációs szolgáltató adatbázisából.

Összességében a vállalati tréningcégekről is elmondható, hogy nehéz 2025-ös éve vannak túl. A 28 vizsgált szereplőből mindössze 11-nél regisztráltunk árbevétel-növekedést.

A klasszikus céges tréningeket tartó vállalkozások közül árbevételben négy szereplő emelkedik ki, ezek éves forgalma 1 milliárd fölött volt 2025-ben. 21 százalékkal nőtt és közelíti az 1,4 milliárd forintos nettó árbevételt a Grow Szervezetfejlesztési Tanácsadó Zrt. Szintén jó évet zárt 10 százalék feletti növekedéssel a Develor Zrt., amely 1,1 milliárd forintnál jár. És ezzel árbevételben előzte a Flow Consultingot, amely 5 százalék mínusz után 1,08 milliárd forintot ért el.

Az alábbi táblázatból a negyedik nagy szereplő nem látszik, mert önálló entitásokat vizsgáltunk. Az 1 milliárd forintos kategóriában szerepel még az Improvers Group néven futó, több cégből álló szervezet. Ide tartozik a Franklin Covey (FC-Pannon Tanácsadó Kft) 461, és a Sämling két cége összesen 546 millió forintos árbevétellel.

Utánuk az Agora Oktatási Intézet Kft. következik, amelynek forgalma tavaly 27 százalékkal esett vissza. Érdemes megjegyezni, hogy számukra a 2024-es év kiugró növekedést hozott, (majdnem duplázódó árbevétel). A tavalyi 368 millió forintos árbevétel még bőven a 2023. évi felett van.

Jelentősebb, 42 százalékos visszaesés látszik még az ICG-nél, amely tavaly 279 millió forintot hozott be és minimálisan veszteségbe fordult. Érdekesség, hogy 2022-ben még 643 millió forint volt a cég árbevétele.

A 100 millió forint feletti árbevételű cégek között két jelentősebb bővülés látszik: Azi-Cons Hungary 46 százalékkal, 224 millió forintra növelte bevételét, míg a Human Telex Consulting 41 százalékkal, 178 millió forintra.

(Mivel fókuszunk a vállalati tréning, nem listáztuk a Training360 Kft.-t, amely 2,3 milliárd forintos árbevetétével az élen lenne, de forgalmuk nagy része nem vállalati tréningből származik.)

Vállalati tréningcégek árbevétele

Szolgáltató Árbevétel 2025 Árbevétel 2024 Változás
Grow Szervezetfejlesztési Tanácsadó Zrt. 1395 1152 21.09%
Develor Zrt. 1122 1016 10.43%
Flow Consulting Kft. 1087 1155 -5.89%
FC-Pannon Tanácsadó Kft. (Franklin Covey Magyarország) 461 437 5.49%
Agora Oktatási Intézet Kft. 368 508 -27.56%
Szinergia Kft. 326 329 -0.91%
ICG Integrated Consulting Group Kft. 279 489 -42.94%
Sämling Üzleti Oktatási Központ Kft. 277 281 -1.42%
Sämling Solution Kft. 269 276 -2.54%
OD Partner Kft. 256 235 8.94%
Kvalikon Kft. 255 292 -12.67%
Neosys Kft. 229 291 -21.31%
iCons-Hungary Kft. 224 153 46.41%
Business Coach Kft. 202 186 8.60%
Human Telex Consuting Kft. 178 126 41.27%
Sensa Consulting Kft. 156 250 -37.60%
Borealis Catalyst Group Kft. 149 116 28.45%
Valoro Consulting Kft. 148 278 -46.76%
Wifi Hungária Kft. 147 157 -6.37%
Coaching Team Kft. 123 118 4.24%
Wieland és Wieland Kft. 122 188 -35.11%
Profil Training Kft. 116 150 -22.67%
Legacy Kft. 95 118 -19.49%
Scotwork Kft. 79 110 -28.18%
Európa Tréning Szervezetfejlesztő és Tanácsadó Kft. 72 33 118.18%
Ad Sidera Kft. 56 81 -30.86%
Concordia Kft. 33 41 -19.51%
SKULL Oktató és Tanácsadó Kft 31 22 40.91%
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek