Füstös büdös rendőrautó szívatja az Alkotás utat
Saját magukat kellett volna kivonniuk a forgalomból ezeknek a budapesti rendőröknek. A kocsiban ülőknek azt javasoljuk, hogy legközelebb tagadják meg a munkavégzést, ha ilyen rossz műszaki állapotú autóba löki őket a budapesti rendőrfőkapitányság. Hivatkozzanak arra, hogy senkit nem lehet arra kötelezni, hogy a saját egészségére ártalmas - ezért munkavégzésre alkalmatlan - eszközzel dolgozzon - írja Working Dead a HR Blogon.
Ki fogja szankcionálni, ha nem maradnak otthon ezek az autók, egyáltalán hajlandó lesz a fővárosi rendőrség és Budapest erre, amikor a rendőrei ilyen csotrogányokkal mérgezik a levegőt? Vagy a főváros vezetése tesz az egészre, mert a rendőrautók nem hozzá tartoznak? Téves volna ez a megközelítés, mégis Budapesté az ügy, mert mi, lakosok szívjuk be a benzingőzzel terjengő mocskot, és sokunk egészsége rámegy. Ezért most döntsék el, priorizálják ezt a kérdést, és mihamarabb kezdjék a fővárosi rendőrautók és az egyéb, fővároshoz köthető szolgáltatások gépjárműveinek ellenőrzésével. A lakosságé mellett a saját alkalmazottaik életének érdekében végezzék pontosabban a munkájukat.
Working DeadHR Blog
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Év végi időszakban mindig kiemelt figyelmet kap a szabadságok nyilvántartása a HR és a bérszámfejtéstől is. A legfontosabb információkat foglalja... Teljes cikk
A tárgyalók motivációja két forrásból származhat: ösztönzőkből (miért lesz jó nekem) és szankciókból (mit érvényesítenek velem szemben, ha... Teljes cikk
A munkavállaló alapvető kötelezettsége, hogy a munkáját a munkáltatói utasítások szerint végezze. Felmerülhetnek azonban olyan helyzetek, amikor... Teljes cikk
- Szabadság kiadása: erre figyelj még ebben az évben 4 hete
- Mézesmadzag vagy furkósbot? 4 hete
- Mikor tagadható meg a munkáltatói utasítás végrehajtása? 1 hónapja
- Nincs megállás – hogyan fejlesszük a szervezetünket, hogy jövőálló legyen? 1 hónapja
- A stressz nem ellenség 1 hónapja
- Felmondtál? 10 érv, hogy miért ne fogadd el a munkáltatód marasztalását 2 hónapja
- Tárgyalási stílusok: együttműködő vagy agresszív? 2 hónapja
- A fenntartható karrier mint új HR-trend 2 hónapja
- Miért nem érti meg a cégvezető a dolgozót? 2 hónapja
- Munkáltatói fizetési felszólítás: milyen követelés érvényesítésére szolgálhat? 3 hónapja
- A fizetés többé nem titok: így készülj a bértranszparenciára 3 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja