kapubanner for mobile

fuvarozás gépkocsivezető jogosítvány munkakörök érthetően Gépjárművezető állás B kategóriás vezetői engedéllyel rendelkező gépjárművezető szállítási feladatok ellátása gépjármű üzemeltetésével és karbantartásával kapcsolatos feladatok

Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Megjelent: 3 éve

Gépjárművezető

A gépjárművezető állás értelmében a munkavállaló általában járműveket vezet, leszállítva a rábízott termékeket egy adott pontból a másikba.

A B, C, C+E kategóriás gépkocsivezető állásoknak fő elvárása az előbb említett jogosítványnak megléte. A gépkocsivezető különböző feladatokkal rendelkezhet, tehergépkocsivezetéstől elkezdve telephelyi gépjárművezetésig. Munkák gépjárművezetőknek könnyen találhatóak az Állásportál.hu -n.

Gépjárművezető állás feladatai:
- áruterítés, fuvarozás
- import és export fuvarok, általában nyugati irányba
- szállítmány fel-, lerakodása, ellenőrzése
- nyerges szerelvények mozgatása, akasztása, rakodásra előkészítése
- ponyvás, nyitott, nyerges szerelvények vezetése
- munkagépek megóvása, gazdaságos üzemeltetése és tisztán tartása
- szállítási feladatok ellátása
- gépjármű üzemeltetésével, karbantartásával kapcsolatos feladatok
- betartani az útvonalakat
- igényes munkavégzés
- rakománykezelés
- fuvarokhoz tartozó okmányok kezelése

Elvárások
Az alapvető elvárás a fuvarozás teljesítéséhez, minimum B kategóriás jogosítvány, illetve a tehergépjárművek vezetéséhez C, C+E kategóriás jogosítvány. Ha az állás értelmében külföldre is kell utazni, akkor a minimális elvárás legalább egy idegen nyelv ismerete.
Munkarend
Vállalattól függően, általában 2 hét munkát követ 1 hét pihenő, vagy 5 nap, majd 48 óra pihenő. A hétvégék a legtöbb esetben pihenőnapok. Hosszútávra jelent munkalehetőséget. Hosszútávú fuvarozás esetében egy-két fős csoportokban vannak váltások.
Juttatások
Az alapbér mellett a nemzetközi gépjárművezető állásnál gyakran jár napidíj vagy kilométerdíj is. Teljesítménytől függően év végi bónuszokat is ajánlanak általában a gépkocsivezetőnek. A munkaruhát a munkaadó biztosítja. A munkába járást is támogatja általában a vállalat.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot! Részletek Jegyek
2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek

DNS-be kódolt versenyelőny: fájdalmas generációváltás jöhet az IT-szektorban

Az IT-szektorban fájdalmas generációváltás kezdődhet: az AI térnyerése nemcsak a szenior tudást, de a jelenlegi készségkészleteket is elavulttá teszi. A digitális írástudás lesz a túlélés záloga: aki nem tanulja meg, annak drasztikusan bezárul a kereseti plafon. A fiatalok már DNS-szinten előnyben vannak - nyilatkozta a Portfoliónak Vinnai Balázs, az IVSZ - Digitális Vállalkozások Szövetsége elnöke, az MBH Bank elnöki főtanácsadója.

További cikkek

Az ápoló is írhat majd receptet – bővül a szakdolgozók hatásköre

A magasan képzett egészségügyi szakdolgozók a jövőben önállóan, saját jogon is elláthatnak olyan tevékenységeket, amelyeket eddig kizárólag... Teljes cikk

Ezek a szakmák lesznek a munkaerőpiaci átalakulás nyertesei

Egy 2025-ös felmérés szerint a technológiai újdonságok miatt a meglévő készségek 40 százaléka avulhat el vagy alakulhat át 2030-ig. Egy másik,... Teljes cikk

Egyéni kedvezmények helyett erre van szüksége a munkába visszatérő kismamáknak

Az elmúlt két évben többszörösére nőtt a szövetkezeti foglalkoztatásban dolgozó kismamák száma, ami növekvő tendenciára enged következtetni... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Adminisztrátor

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kulturális ajánló

Merj kérdezni, kísérletezni, saját ötlettel előállni és megkérdőjelezni véleményeket. Mindezt úgy, hogy nem kell félned retorziótól. Az ilyen munkahelyi környezet versenyképessé teszi a céget és csökkenti a fluktuációt. Ennek a hátterében pedig a pszichológiai biztonság áll. Hogyan lehet ezt megteremteni? Erről jelent meg magyarul egy amerikai szerző, Amy C. Edmondson könyve. A témáról magyar menedzserek is elmondták a véleményüket.

Pszichológiai biztonság: ez lehet a legjobb munkahelyek sikerreceptje

© Copyright HR Portal - 2003 - 2025