kapubanner for mobile

Hatezerrel több munkanélküli Zala megyében

Mintegy 6 ezerrel nőtt az elmúlt évhez képest a regisztrált álláskeresők száma júliusban Zala megyében, de a megelőző hónaphoz képest emelkedett az új álláshelyek száma a megyében - tájékoztatta Hegyi László, a Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ zalaegerszegi kirendeltségének igazgatója az MTI-t.

Július végén közel 18.500 munkanélkülit regisztráltak, az álláskeresők aránya meghaladta a 13 százalékot. Március óta 18-19 ezer álláskeresőt tart nyilván a munkaügyi szervezet. A megye valamennyi térségében több a nyilvántartott álláskeresők száma, mint az elmúlt évben, a legmagasabb, mintegy 70 százalékos növekedés Zalaegerszegen volt.

Kiss Ambrus, a Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ főigazgatója elmondta; ennek egyik oka, hogy megszűnt az élelmiszer-feldolgozóipar a megyében. Ezek az üzemek képesek voltak a nem speciálisan képzett, betanított munkások foglalkoztatására.

A megyében 40 ezren dolgoznak az iparban, 25 százalékukat két nagyvállalkozás - a Flextronics és a General Electric (GE) - foglalkoztatja. Az élelmiszeripar megszűnése után a vállalati piramisból eltűnt a 700-1.000 embert foglalkoztató középvállalkozói réteg, a meglévő ipari üzemek mindössze néhány száz embert tudnak foglalkoztatni.

Hegyi László ismertette: az elmúlt egy hónapban 300-zal nőtt az álláskeresők száma, a növekedés a pályakezdők jelentkezéséből adódott; a nyilvántartott álláskeresők 7 százaléka pályakezdő. Számuk júliusra elérte az 1.300-at, az egy évvel korábbinak több mint másfélszeresét.

A munkáltatók júliusban 1.450 új álláshelyet - kétszer annyit, mint júniusban - jelentettek be, és 100-zal nőtt a nyilvántartott álláshelyek száma. Július végén 1.250 betöltetlen állás volt a megyében. Az állások mintegy 20-25 százaléka közcélú, támogatott foglalkoztatás.

  • 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-beninfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendkívüli települési támogatás 2026-ban - ki kaphatja, hogyan igényelhető?

Váratlan kiadás, betegség, elemi kár, hirtelen megnövekedett gyógyszerköltség - ezek azok az élethelyzetek, amelyekre a rendkívüli települési... Teljes cikk

Vége a hároméves GYES-nek? Beszállnak a férfiak?

Megnőtt azok aránya Közép-Európában, akik rövidebb, de az anyák és apák között egyenlőbben megosztott szülői szabadságot tartanak ideálisnak... Teljes cikk

Utazási költségtérítés 2026- minden, amit tudni érdemes

Az utazási költségtérítés minden munkáltatót és munkavállalót érintő, de sokszor félreértett terület. Ki jogosult rá? Mennyit kell fizetni... Teljes cikk