kapubanner for mobile

Iroda a felhőben: milyen előnyökkel jár az átállás?

A digitális transzformáció kifejezés napjainkban már Magyarországon sem ismeretlen fogalom, ahogy a felhőplatform, cloud szolgáltatás és irodai felhő szófordulatok is begyűrűztek a vállalati szóhasználatba. A korszerűtlen megoldások modernre cserélése, és a helyi irodai infrastruktúra felhősítése hazánkban is egyre több cég halaszthatatlan tennivalók listájára került fel 2020-ban, azóta pedig csak növekszik a cloud szolgáltatások népszerűsége.

felhő

A témában Földesi László Ákos-t, a Systemfarmer Zrt. Microsoft Gold partner cég elnök-vezérigazgatóját kérdeztük, aki beszámolt, hogy a koronavírus válság milyen digitális fejlesztésekre ösztönözte a magyar vállalatokat.

„A 2020-as évben szinte kivétel nélkül minden iparág egy közös ellenséggel nézett szembe, a koronavírus-járvánnyal. A legtöbb vállalat ekkor döbbent rá, hogy korlátozott megoldások vannak a kezükben, amellyel biztosítani tudnák munkatársaiknak például a távoli munkavégzést vagy a fájlmegosztást. Ez a felismerés világszinten hatalmas változást indított el az irodai IT megoldásokban”.

A felhőszolgáltatások iránt azóta megugrott a kereslet, és egyre több magyar cég is belátta, hogy a lokális irodai berendezések nemcsak költségesebbek a felhőnél, de rugalmasnak sem nevezhetők.

„A Systemfarmer Zrt.-nél, Microsoft szakértő csapatunkkal abban segítjük a vállalatokat, hogy minél könnyebben és gyorsabban tudjanak hibrid vagy 100 százalékban felhő munkakörnyezetet kialakítani. Ezzel olyan előnyökhöz juthatnak a vállalatok, mint távmunka, egyszerű kapcsolódás a munkatársakkal, bármikor, bárhonnan elérhető dokumentumok és nagyobb biztonság a kibertámadások ellen.”

KKV és nagyvállalati szférában is vannak elérhető felhőplatformok, amelyek különböző cégméretekre nyújtanak megoldást.

Földesi László Ákos az alábbiakat fogalmazta meg, amikor arról kérdeztük, hogy milyen kihívások jelentkezhetnek egy irodai felhőszolgáltatás bevezetésénél:

„Kis- és középvállalkozások sokkal könnyebben sajátítanak el új eszközöket és módszereket, ezért náluk akár néhány hét is elegendő lehet például a Microsoft Azure felhőplatform bevezetésre, betanításra. Ezzel szemben a nagyvállalatok felépítésükből adódóan kevésbé alkalmazkodóak, ilyenkor alaposabban meg kell tervezni a folyamatot, hogy minél zökkenőmentesebb legyen az átállás. Azonban ez a felhő nagy előnye is, hogy bármilyen vállalkozás méretére rászabható, csak felkészült csapat és jó termék kell hozzá. Ebben segítünk a Systemfarmer Zrt.-vel.”

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
91 éves és napi 12 órát dolgozik - generációs leckék a munka világából

Egy 91 éves indiai férfi ma is teljes munkaidőben, napi 12 órás műszakokban dolgozik – egyszerű életet él, mégis világszerte tömegeket inspirál. Mi a titka? Teljes cikk

Alvásért, sorban állásért és ölelésért fizetnek? – A 10 legfurcsább munka, ami tényleg jól fizet

Nem minden jól fizető munka kezdődik irodában. A nemzetközi munkaerőpiacon ma már alvásért, sorban állásért vagy érzelmi támogatásért is... Teljes cikk

Maldív-szigetek és extra fizetés – Babót új tanítóját így csábítják

Figyelemre méltó toborzással keres új tanítót Babót. A falu polgármestere, Nyikos Gábor szerint a bértábla felett 10% pótlék, fizetett... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek