Itt egy álommunka annak, aki a felhők közé vágyik
Az új év mindig az új lehetőségekről is szól. Aki 2025-ben olyan karrierre vágyik, amely szakmai fejlődést és életre szóló élményeket kínál, most megteheti az első lépést álmai megvalósítása felé. Az Emirates január 12-én Budapesten tartja következő nyílt napját, ahol légiutas-kísérőnek lehet jelentkezni.
A globális légiközlekedés fellendülésével párhuzamosan az Emirates nagyszabású flottabővítésbe kezdett. Az új Airbus A350-es és felújított Boeing 777-es gépek érkezésével a légitársaság folytatja kabinszemélyzeti csapatának bővítését is. Az, aki nemzetközi karrierre vágyik, szeretné bejárni a világot, most csatlakozhat egy igazán multikulturális vállalathoz.
A légiutas-kísérői pozíciók nem csupán munkalehetőséget, hanem egy egyedülálló életstílust is kínálnak Dubajban, a világ egyik leggyorsabban fejlődő városában. Az Emirates dolgozói számára biztosított juttatások és lehetőségek között szerepel: az adómentes fizetés és versenyképes juttatási csomag, ingyenes, bútorozott szállás Dubajban, egészségügyi és fogászati biztosítás, valamint kedvezményes utazási lehetőségek, szabadidős programok és exkluzív kikapcsolódási lehetőségek.
„Az Emirates légiutas-kísérőjeként minden nap új élményekkel gazdagít. Lehetőséget kaptam arra, hogy bejárjam a világot, miközben folyamatosan fejlődöm szakmailag. Ez a munka nem csupán egy karrier, hanem egy életstílus” – osztotta meg tapasztalatait Vas Vanda, aki már több mint 10 éve csatlakozott az Emirateshez.
A nyílt nap részletei
Az Emirates, a világ legnagyobb nemzetközi légitársasága, január 12-én Budapesten tartja következő nyílt napját, ahol légiutas-kísérő pozíciókra várják az érdeklődőket. A sikeres pályázók csatlakozhatnak a közel 23 ezer fős kabinszemélyzeti csapathoz, ahol már most is 219 magyar légiutas-kísérő dolgozik.
A Courtyard by Marriott Budapest City Centerben (1088 Budapet, József körút 5.) tartandó toborzó nyílt napra angol nyelvű önéletrajzzal és egy friss fényképpel várják az új légiutas-kísérő pozíciók betöltésére jelentkező nőket és férfiakat.
- 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás szerint az önéletrajzban feltüntetett hobbik az első szűrésnél is döntőek lehetnek – és nem mindegy, mit árulnak el rólunk. A... Teljes cikk
2026-ban egyre többen keresnek majd új állást, miközben a munkaerőpiacon nő a verseny. A LinkedIn legfrissebb listája szerint az AI-hoz kapcsolódó... Teljes cikk
Már magyar cégek is AI-megoldásokat használnak a teljes toborzási folyamatban: az automatizált social media kampányokból érkező jelölteket AI szűri... Teljes cikk
- Eleged van mindenből? Fizikai munkások jelentkezését várják az Antarktiszon 1 hete
- Ha egy kulcsszemély lemarad, az egész cég lemarad 2 hete
- AI a HR-ben: miért nem bíznak a szakemberek a mesterséges intelligenciában? 2 hete
- Oroszul beszélő munkavállalókat toboroznak ebben a magyar városban 2 hete
- Mindenki a tudásról beszél, mégis a papír számít az állásinterjún – miért? 3 hete
- Négyszáz új dolgozót toboroz ez a cég Debrecenben 3 hete
- Amit jobb nem beleírni az önéletrajzba: egy hobbi, amitől megriadnak a munkáltatók 4 hete
- Megkezdte a toborzást Békéscsabára a Vulcan Shield Global 4 hete
- Mi lesz, ha az AI megszünteti a belépő szintű állásokat? 4 hete
- A legjobb tanulók viszik a legtöbbre? A kutatások mást mutatnak 1 hónapja
- Ahol most mindenki embert keres: ez az iparág szívja fel a jövő munkaerejét 1 hónapja


Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig