minimálbér pedagógus tanár parlament parlamenti képviselő Jobbik Rétvári Bence

Megjelent: 7 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI

Jobbik: a minimálbérhez kellene kötni a pedagógus béreket

Ander Balázs (Jobbik) a Parlamentben azt a kérdést intézte az Emmi felé, hogy tervezik-e a pedagógusbérek minimálbérhez való igazítását - írja az MTI.

Ander Balázs (Jobbik) a Parlament ülésén azt mondta, hogy a kormánypárti képviselők a pedagógusokat legszívesebben a kormányzat "cselédjeivé nyomorítanák". Az elmúlt négy év során százmilliárdos nagyságrendű összeget húztak ki a pedagógustársadalom zsebéből, a pedagógusbérek mára alig haladják meg a diplomás átlagfizetés hatvan százalékát - emelte ki.

Tervezik-e, hogy a jövő évi költségvetésben a pedagógusbérek vetítési alapját a minimálbérhez igazítják? - kérdezte.

Rétvári Bence, az Emmi államtitkára azt felelte, hogy 2013-2017 között nem volt olyan OECD-ország, ahol nagyobb mértékben emelkedtek volna a pedagógusbérek, mint Magyarországon. Idén az állam 606 milliárd forinttal többet költ az oktatásra, mint amennyit a 2010-es költségvetés szánt a területre - tette hozzá.

MTI

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek

5+1 HR trend: mihez csatlakoznak és mit hagynak ott a munkavállalók 2026-ban?

A munka világa az elmúlt években látványosan átalakult, de 2026 már nem az új trendek bevezetéséről szól, hanem azok következményeiről. A mesterséges intelligencia térnyerése, a hibrid munkavégzés kifáradása, a vezetők túlterheltsége és a munkavállalók növekvő tudatossága egy irányba mutat: a régi működési modellek nem tarthatók fenn változtatás nélkül.

További cikkek

MI és az AI: a munka nem vész el csak átalakul? A magyarok egyelőre csak katasztrófaturisták?

A mesterséges intelligencia (MI) vagyis az AI határozta meg a HR diskurzust 2025-ben, és ez aligha fog változni 2026-ban. Ugyanakkor a GKI kutatása... Teljes cikk

Hogyan élhet túl a tanulás kultúrája egy rövid távra hangolt világban?

Hogyan tartható fenn a tanulás kultúrája egy olyan üzleti környezetben, ahol a rövid távú eredmények gyakran felülírják a hosszú távú... Teljes cikk

Hogyan hangoljuk össze az X, Y, Z és alfa generáció elvárásait a munkahelyen?

Hogyan tudják összehangolni a vállalatnál a különböző generációk elvárásait, igényeit? HR Szubjektív rovatunkban Lambert Andrea, a Maxon Motor... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

27 képviselő egyszer sem szólalt fel a második félévben

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

A Csimpánzparadoxon - A magabiztosság, a siker és a boldogság programja

Előfordul, hogy érzelmi alapon döntesz? Gyorsan reagálsz, és később megbánod a viselkedésedet? Ha igen, ez a könyv neked szól!

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Egy sürgősségi osztály egy munkanapja - ez a The Pitt vagyis a Vészhelyzet Pittsburghben. A nap egy-egy óráját lefedő epizódok HR szempontból sem érdektelen orvosi és emberi esetekkel vannak tele.

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026