Megtört a cafeteria lendülete

Egy friss kutatás szerint a cégek közel fele teljes egészében áthárítja a munkavállalókra az adóemelést.

A cafeteria szakemberek szerint azonban nem valószínű, hogy a legnépszerűbb juttatásokat "elvonnák", ez ugyanis munkahelyi elégedetlenséghez vezethet.

A Hay Group - felméréseire hivatkozva - úgy tapasztalja, megtört ez évtől a cafeteria korábban megfigyelhető lendületes fejlődése, 2009-ről 2010-re kevesebb vállalat vezeti be a rugalmas juttatási rendszert, mint ahányan azt tavaly nyáron, az előző felmérés idején tervezték. A juttatások megadóztatásának valószínűleg az lesz a következménye, hogy a cafeteria rendszer bővülése tovább lassul, ám a vállalatok 92 százaléka biztosan nem szünteti meg e juttatásokat - mondták el a Napi Gazdaságnak. A Hay Group legfrissebb felmérése és tanácsadói tapasztalatai azt mutatják, hogy a legtöbb vállalat még keresi a megoldást a jövő évi helyzetre - legalábbis a cégek 30 százaléka még nem tudja, hogy változtat-e januártól jelenlegi rendszerén - áll a Napi Gazdaságban.

Novák Éva, a NEXON cafeteria szakértője úgy véli, a vállalatoknak jövőre is megéri cafeteriajuttatásokat biztosítani dolgozóiknak, így a gyakorlatban nem kérdés, hogy alkalmazzák-e a munkáltatók. Novák szerint a béren kívüli juttatások nagy előnye, hogy olyan speciális, egyéni motivációs eszközt jelentenek, amelyek a dolgozó szükségleteihez igazodnak.

Napi Gazdaság