Megújul a Szegedi Szakképzési Centrum három iskolája
Csaknem hétmilliárd forint uniós és hazai támogatásból megújul a Szegedi Szakképzési Centrum három legnagyobb iskolája - jelentette be Avramucz Mihály kancellár kedden.
A szakember a projektet bemutató rendezvényen elmondta, a centrumban az elmúlt időszakban évente 300-500 millió forintot fordítottak fejlesztésekre hazai költségvetési forrásból. Idén is mintegy félmilliárd forintból végeznek karbantartást, vásárolnak az oktatáshoz szükséges informatikai és más eszközöket.
Az iskolák fejlesztési javaslatai alapján összeállított - a centrum éves költségvetését meghaladó nagyságú - 6,83 milliárd forintos projekt azonban kiemelkedik ezek közül - hangsúlyozta a kancellár.
Erdélyi Margit főigazgató kifejtette, 2026 márciusáig a centrum három legnagyobb iskolájának felújítása történhet meg, emellett több mint kétmilliárd forintból vásárolnak informatikai eszközöket, iskolai bútorokat, tanműhely-felszereléseket.
Az építési beruházások célja a többnyire az 1970-es években kialakított iskolák energetikai korszerűsítése, melytől legalább 30 százalékos energiamegtakarítást várnak. Fejlesztik a tantermeket, tanműhelyeket, laboratóriumokat, valamint közösségi tereket is, hiszen a pandémia időszaka bizonyította, mennyire fontos a diákok fejlődése szempontjából szocializációjuk - mondta a főigazgató.
Az informatikai és távközlési ágazathoz tartozó szakmák oktatását végző Gábor Dénes Technikumban és Szakgimnáziumban az energetikai fejlesztések mellett kialakítanak egy IT centert és digitális alkotóteret. A turisztikai, vendéglátó, kereskedelmi szakmákat oktató Krúdy Gyula Szakképző Iskolában az épületrekonstrukción túl a kültéri főzési, sütési technikák bemutatására szolgáló szabadtéri gasztro centert hoznak létre, a Móravárosi Szakképző Iskolában pedig többcélú tanműhelyt építenek - ismertette a beruházások részleteit Erdélyi Margit.
Mihálffy Béla (KDNP) országgyűlési képviselő hangsúlyozta, a fejlesztések célja, hogy javítsa a szakképzés feltételeit, annak érdekében, hogy a fiatalok versenyképes tudással léphessenek a munkaerőpiacra. A képzett szakemberekre komoly szükség lesz, hiszen a következő időszakban olyan történelmi jelentőségű beruházások valósulnak meg Szegeden, melyek alapjaiban változtatják meg a térség gazdaságát.
MTI
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Nemzeti Média- és Hírközlési Hatóság (NMHH) megbízásából készített kutatás rávilágít: a gyermekek digitális szokásait és a képernyő... Teljes cikk
A Tisza Párt választási győzelmével újra napirendre került az önálló oktatási minisztérium létrehozása, és az Erasmus-hozzáférés... Teljes cikk
A középfokú felvételi eljárásban március 25-27. között módosíthatók a felvételi rendszerben korábban jelzett továbbtanulási tervek - közölte... Teljes cikk
- Ő lesz az új oktatási miniszter 1 hete
- A targonca jogsitól a Java programozásig: kiderül, kik a felnőttképzés igazi bajnokai 1 hónapja
- Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja 1 hónapja
- Nem mehettek haza, nem kapták meg a bérüket – botrány a szegedi BYD-nél 1 hónapja
- Több mint 30 éve mentik a gyermekek jövőjét – így működik a Szülők Fóruma Egyesület 2 hónapja
- AI eszközök a vállalati nyelvtanulásban: versenytársak vagy szövetségesek? 2 hónapja
- Ennél a cégnél a HR-es, a jogász és a pénzügyes is AI-fejlesztő - ez a jövő? 2 hónapja
- Egy külföldi dolgozó késelte meg kollégáját egy szegedi építkezésen 2 hónapja
- Diákok figyelem! Egymilliót ér most egy jó ötlet 3 hónapja
- A felnőttképzés új korszaka: mit tanít nekünk négy év adata? 3 hónapja
- Technikum után két év alatt diploma? Indul a "három az egyben" képzés 3 hónapja

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?