kapubanner for mobile

Munkaszüneti napok 2020

2020-ban két áthelyezett munkanap lesz, három négynapos és három háromnapos hosszú hétvége, valamint új év szerdára esik, így rögtön év elején lesz egy pihenőnap hét közepén. Viszont jövőre számos ünnepnap, így március 15 és november 1 is hétvégére esik.

2020. január 1. szerda Új Év - pihenőnap

2020. március 15. vasárnap - Nemzeti ünnep

2020. április 10-13. (Nagypéntek - Húsvét hétfő) - 4 napos hosszú hétvége

2020. május 1. péntek - 3 napos hosszú hétvége

2020. június 1. Pünkösd hétfő - 3 napos hosszú hétvége

2020. augusztus 20. csütörtök - augusztus 23. - 4 napos hosszú hétvége
(augusztus 21 péntek pihenőnap, helyette augusztus 29-én szombaton lesz áthelyezett munkanap)

2020. október 23. péntek - 3 napos hosszú hétvége

2020. november 1. vasárnap - Mindenszentek

2020. december 24-27. - Karácsony - 4 napos hosszú hétvége
(24-e csütörtök pihenőnap, helyette 12-én szombaton kell dolgozni.)

2020-as munkaidő naptárunkat ITT találja.
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek