kapubanner for mobile

Nemet mondott a kalauz, elbocsátották

Egy hatkocsis szerelvényt az előírt két kalauz helyett csak eggyel akarták elindítani néhány hete. Németh Zsolt nem vállalta a szerinte kockázatos feladatot, ki is rúgták - írja a Hvg.hu. Egy másik jegyvizsgáló korábban hasonlóan járt.

images

Németh Zsolt bejelentette, hogy túl hosszú vonatra kerülne egyedül, és kért maga mellé még egy embert, a havaria irányító azonban nem tudott másik kalauzt adni, így a jegyvizsgáló nem vállalta a menetet. Az RTL Klub ráadásul az ügyben hazugságon kapta a MÁV-ot. Állításukkal ellentétben nem ajánlották fel, hogy lezárnak egy kocsit, és így már - 5 kocsival - biztonságosan és a kollektív szerződésnek megfelelően közlekedhetett volna a vonat. Sőt, éppen Németh Zsolt kérte ezt, de ők megtagadták. Erről árulkodik a az RTL Klub birtokába jutott hangfelvétel.

A VDSZSZ érdekképviselet arra kéri a kalauzokat, a történtek miatt mondják fel kollektív szerződésüket, és napi 16 óra helyett csak 12-t dolgozzanak, amíg a cég vissza nem veszi elbocsátott kollégáikat.

Hvg.hu/RTL Klub
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Hasít a job hugging, pedig nem tesz jót a székbe kapaszkodás

Sokan nem azért maradnak aktuális munkahelyükön, mert annyira elkötelezettek, sokkal inkább szükségszerűségből, ez pedig a kutatások szerint... Teljes cikk

A középosztály tűnik el először? Megdöbbentő adatok az AI és a munka jövőjéről

Az AI és az új technológiák nemcsak munkahelyeket alakítanak át, hanem a teljes bér- és készségstruktúrát is. Friss adatok szerint ennek legnagyobb... Teljes cikk

Az AI csak fedősztori: ez az igazi oka a leépítéseknek

Miközben a leépítésekért egyre gyakrabban az AI-t teszik felelőssé, a valódi ok sokkal prózaibb. A munkaerőpiac nem a robotok miatt gyengül, hanem a... Teljes cikk