kapubanner for mobile
Megjelent: 8 éve

Önkéntes pénztárak: más adót akarnak a munkáltatói befizetésekre

Az Önkéntes Pénztárak Országos Szövetsége egy javaslattal állt elő az 2017-es cafeteriarendszer miatt. Bár tény, hogy a munkáltatók egy része most is kifizeti a magasabb közterhet a pénztári tagdíjak után - tudatja a Világgazdaság.

images

Az Önkéntes Pénztárak Országos Szövetsége (ÖPOSZ) azt szeretné elérni, hogy a tagok egyéni befizetéseire a jelenlegi 20 százalék helyett 30 százalékos adó-visszatérítés járjon. A munkáltatók pedig egy külön rendszeren belül nyújthassanak önkéntes pénztári tagdíj-kiegészítést a munkavállalóknak, ezekre a befizetésekre ne vonatkozzanak a cafeteriás adóterhek és korlátok - írja a Világgazdaság.

A gazdasági lap megjegyzi, sok függ a munkáltatói tagdíjaktól. Ha nem lesznek befizetések, az különösen az egészségpénztárakat hozhatja nehéz helyzetbe, náluk ugyanis a tagdíjbefizetések kétharmada a munkáltatóktól jön.

Világgazdaság
  • 2024.06.03Projektmenedzsment képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Levonás jöhet a SZÉP Kártyákra! - Erre a határidőre érdemes figyelni!

Az új szabályt a munkavállalónak és a munkáltatóknak is figyelembe kell venniük. Teljes cikk

5 milliárd forintnyi alvó pénz van a SZÉP-kártyákon

A megnövekedett költési kedv ellenére hozzávetőlegesen 5 milliárd forintnyi "alvó pénz" ragadt benn a SZÉP-kártya tulajdonosoknál. A kártyákon... Teljes cikk

Melyek a legnagyobb egészségpénztárak?

Három nagy szereplő határozza meg az egészségpénztárak piacát. A tavalyi évben mind taglétszámban, mind vagyonban nőtt a piac. Kik a nagy... Teljes cikk