Pánikrohamot kapott céges szülinapi buliján, mire kirúgták
Közel 150 millió forintnyi kártérítést ítélt meg a bíróság annak a férfinak, akinek kifejezett kérése ellenére szülinapi bulit szerveztek a munkahelyén, ő emiatt többször is pánikrohamot kapott, cége pedig végül kirúgta.
2019 augusztusában a Gravity Diagnostics irodai születésnapi bulit szervezett alkalmazottjának, Kevin Berlingnek, aki kicsit sem volt elragadtatva ettől. A férfi korábban már megkérte menedzserét, hogy ne tartsák meg a cégnél az ünnepséget, mert az gyerekkori traumák miatt pánikrohamot idéz elő nála.
Kevin valóban pánikrohamot is kapott, a buli utáni nap pedig bement dolgozni, mikor is kollégái nekiestek, amiért elrontotta az örömüket. Kevin ekkor újabb pánikrohamot kapott, ezért hazaküldték, pár nappal később pedig munkabiztonsági okokra hivatkozva elbocsátották.
Mivel igazságtalannak érezte a döntést, bíróságra vitte az ügyét, amely szerint a kirúgás fogyatékossági alapon történt diszkrimináció volt. Érzelmi károkozás miatt így 300 ezer dollár kártérítést ítéltek meg a férfinak, valamint további 150 ezer dollárt kaphat munkabérkiesés fejében - írja a Metropol.
A Gravity Diagnostics nem ért egyet a döntéssel, ők továbbra is úgy gondolják, hogy a többi kolléga volt az áldozat és Berling veszélyt jelentett rájuk, ezért fellebbezésen törik a fejüket.
- 2024.11.15CSR HUNGARY SUMMIT’24 2024.11.15. Gundel Palota A CSR Hungary konferenciák 2006-tól a CSR Hungary vállalati felelősség és fenntarthatóság döntéshozóinak vezető szakmai rendezvényei. Ahol jó lenni! Ahol jó fejlődni! Elmélet és valóság együtt! ESG, CSRD, CSR, fenntarthatóság... KATTINTSON, REGISZTRÁLJON Részletek Jegyek
- 2024.11.15Így számolhatjuk fel közösen a bérszakadékot! Gyere el és ismerd meg, mit tehetünk közösen a nemek közötti munkaerőpiaci egyenlőség megteremtéséért! Az esemény ingyenes, de regisztrációhoz kötött. Részletek Jegyek
- 2024.11.192024.11.19–12.12 Díjmentes Vezetői Egynapos programok Díjmentes Vezetői Egynapos programsorozatunkat a nagy érdeklődésre való tekintettel folytatjuk. Képzéseinken szemléletet, azonnal alkalmazható tudást adunk, módszereket és gyakorlatok próbálhatnak ki a résztvevők, mindezt teljesen díjmentesen. A nyílt programokat olyan vezetőknek, munkavállalóknak ajánljuk, akik szeretnék bővíteni tudásukat és látásmódjukat. A képzések különlegessége, hogy bármelyik téma vállalati képzés formájában is megvalósítható, melyre támogatás igényelhető a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 pályázati alapból. Pályázati forródrót: +36 20 338 3808 Részletek Jegyek
A halál nem tabu - beszéljünk róla! címmel idén is országos edukációs kampányt indít az öt országos temetkezési szervezet a közelgő halottak... Teljes cikk
Két egészségügyi intézményt érintő, félmilliárd forintot meghaladó kárértékű csalássorozat ügyében több mint ötven gyanúsítottat... Teljes cikk
Nehéz kontrollálni a mai világban a minket érő ingeráradatot, ezért embert próbáló feladat mentálisan erősnek maradni. Ebben próbál segíteni a... Teljes cikk
- A céges buli csak látszólag könnyed szórakozás - nézzük a piszkos anyagiakat 4 hete
- Ezzel a 9 tippel hatékonyan erősíthetjük a mentális állóképességünk 4 hete
- Elküldhetnek nyugdíj előtt, mert rossz lett a szemem? 1 hónapja
- Ötmillió forintos adomány egészségügyi dolgozóknak 1 hónapja
- Ez a betegség már második a tartós munkaképesség-csökkenést okozó kórképek között 1 hónapja
- Úgy szabályoznák a mobilozást, mint a dohányzást 1 hónapja
- Ezért tenne jót havi plusz 1 szabadnap 1 hónapja
- Inkább most szánjunk rá pár órát, mint később éveket 1 hónapja
- Hogyan támogathatjuk a női munkavállalók mentális egészségét és produktivitását? 2 hónapja
- Felmérés: A nők 35%-kal nagyobb valószínűséggel mondanak le az orvosi ellátásról, mint a férfiak 2 hónapja
- Ezt tehetjük, ha a szorongás megkeseríti az életünket 2 hónapja