kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Prezentáció: három perc után eldől az előadó sorsa

A sikeres prezentálás fele-fele arányban rátermettség, illetve technikai tudás kérdése. Bár a szuggesztív előadás képességét nagyon nehezen és hosszadalmasan lehet fejleszteni, a gyakorlati fogások könnyen elsajátíthatók - derül ki az Atlantis Child és az mfor.hu közös sorozatából.

Napjainkban sok munkakör természetes része, hogy adott időszakonként prezentálni kell különböző hallgatóságnak. A termelő ágazatban egy felkészült szakembernek nem elég a kiváló szakismeret, időnként számot kell adni az eredményekről a vállalat irányítóinak és a kooperáló csoportoknak is. A szolgáltatói szféra előretörése pedig a termék nehéz paraméterezhetősége és kézzelfoghatóságának hiánya miatt automatikusan helyezte előtérbe a prezentációt.

Előadás kamera előtt

A prezentációtechnika tréningek általánosan elterjedtek, minden valamire való képző cég portfoliójában megtalálhatók. Teljes egyetértés mutatkozik a tréningcégek között abban, hogy hatékony képzés csak videós elemzéssel végezhető, ahol a résztvevőnek alkalma van szembesülni saját előadói képességeikkel - derül ki az Atlantis Child tanulmányából.

"Ahogy a tréningen kamera előtt, úgy prezentálnak az emberek az életben is, ugyanis hasonlóan stresszes körülmények között történik mindkettő. A kamerás programon résztvevők hallgatói véleményt kapnak testtartásukról, gesztikulációjukról, a vokális elemek használatáról, a kiállásukról" - mondta kérdésünkre Czakó Károly, az Atlantis Child trénere. Ilyen gyakorlatok végzése során, mielőtt érezhető javulás következik be, egy ideig romolhat a teljesítmény, mivel az illető elkezd figyelni saját megnyilvánulásaira.

  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Hazudnak a munkahelyen? Így ismerheted fel

Az őszi Internet Hungary HR-es szekciójában két előadás is a "munkahelyi hamis próféták" témakört járta körül. Milyen hazugságok figyelhetőek... Teljes cikk

Klimax: Dolgozó nők, akik minden nap újrahangolják magukat, mert nincs más választásuk

Nem kell minden nap erősnek lenned, nem kell mosolyognod, ha fáradt vagy és nem kell eljátszanod, hogy „semmi bajom, csak a hormonok”. Ma van a... Teljes cikk

Íme 4 lépés, amivel bármilyen munkahelyi vita elsimítható

A munkahelyi konfliktusok elkerülhetetlenek – de nem mindegy, hogyan kezeljük őket. Andrew Bosworth, a Meta technológiai igazgatója négy bevált... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek