kapubanner for mobile

Rossz hír a nyugdíjasoknak: júliusra csúszik az emelés

Júliusra csúszik az eredetileg júniusra tervezett nyugdíjemelés, amire az infláció megugrása miatt van szükség.

nyugdíj  -

Korábban júniusra ígérte a kormány az évközi nyugdíjemelést, de most megerősítették, hogy ez júliusra csúszik - írja a Portfólió.

Az is kiderült: szeptemberben vizsgálja meg ismét a kormány, hogy az infláció emelkedése miatt indokolt-e újabb nyugdíjkiegészítést adni.

A parlament június 13-i ülésén Komjáthi Imre (MSZP) a pénzügyminisztertől azt kérdezte: miért tolta el a kormány egy hónappal az évközi nyugdíjemelést, hiszen a kabinet a választások előtt azt ígérte, hogy a júniusban jön az infláció miatti nyugdíjemelés. Mindez sok kisnyugdíjasnak nehézséget okoz.

A mostani 3,9%-os kiegészítő nyugdíjemeléssel „csak” 8,9%-os idei átlagos nyugdíjemelés történik meg, miközben maga a kormány is már inkább 10% körüli éves átlagos pénzromlási ütemmel számol, így tehát akár 1%-pontot meghaladó további, novemberi évközbeni nyugdíjemelés is megtörténhet novemberben.

Tállai András, a Pénzügyminisztérium államtitkára válaszában elismerte, hogy ez júniusra volt tervezve, de átcsúszik júliusra és elfogadja, hogy ez probléma. Ezzel együtt kiemelte, hogy a kormány teljesíti azt az ígéretét, hogy megőrzi a nyugdíjak vásárlóértékét, ezért a tervezettnél magasabb infláció miatt 3,9%-os évközi nyugdíjemelést hajt végre év elejétől visszamenőleg, illetve a 13. havi nyugdíjra vonatkozóan is.

Szeptemberben pedig ismét megvizsgálják a makrogazdasági adatokat és novemberben ismét döntenek ebben a kérdésben.

Fotó: unsplash.com

 

  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek