Több bér és fiatal orvos szükséges

Azonnali béremelésre van szükség a kritikus emberierőforrás-hiány pótlására a kórházszövetség szerint, a képzési keretszámok növelése csak hosszabb távon segíthet. Az orvosi kamara elnöke szerint akkor garantálható a minőségi munka, ha a jelenleg kiégett és kiöregedett orvosi kar megújul - írja a Világgazdaság.

images

Azonnali intézkedéscsomagot kell kidolgozni az egészségügy humánerőforrás-hiányának a pótlására - mondta a Világgazdaságnak Varga Ferenc, a Magyar Kórházszövetség elnöke annak kapcsán, hogy a szaktárca szakmai vitára bocsátotta az ágazat következő két évre szóló feladatainak a koncepcióját, s augusztus közepéig várja a véleményeket. A szövetség szerint ugyanis olyan méreteket öltött az orvosok és a szakdolgozók elvándorlása, hogy azon a képzési keretszámok jövő évre tervezett növelése csak hosszabb távon segíthet. A pályaelhagyók visszacsábításához jelentős jövedelememelésre van szükség - tette hozzá az elnök.

A tárca különféle számításokat végzett a bérek felzárkóztatására, ám annak kereteit a konvergenciaprogram és az egészségbiztosítási alap bevételei megszabják - fogalmazott Székely Tamás egészségügyi miniszter, aki szerint jövőre van esély a béremelésre.

Az orvosi kamara számításai szerint duplájára kellene emelni a háziorvosi praxisok jelenlegi havi 600-700 ezer forint bruttó bevételét ahhoz, hogy megfeleljenek a velük szemben támasztott kihívásoknak. A kamar elnöke szerint akkor garantálható a minőségi munka, a betegek definitív ellátása, ha a jelenleg kiégett és kiöregedett orvosi kar megújul.

A szaktárca tervei között szerepel a részmunkaidős és a rugalmas foglalkoztatás bevezetése, a pályára való visszaállítás "emlékeztető" képzéssel történő ösztönzése, valamint a szabadfoglalkozású orvoslás terjedésének támogatása.

A kórházszövetség bizonyos feladatokat (röntgen, laboratóriumi munka) más diplomásokkal, például fizikusokkal, biológusokkal, gyógyszerészekkel végeztetne el - mondta Székely Tamás.

Világgazdaság
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Forradalmi kísérlet Európában: alapjövedelmet kap 2000 dolgozó – állami szinten

Írország világszinten is egyedülálló lépésre szánta el magát: állandó alapjövedelem-programot indít művészek számára. A heti 325 eurós... Teljes cikk

Határidők, adatok, szankciók – a cégek legnagyobb félelmei a bértranszparenciában

Bár az uniós bértranszparencia-szabályozás több részlete még kidolgozás alatt áll, a vállalatok nem halogathatják tovább az arra való... Teljes cikk

A friss számok szerint soha nem volt ilyen magas az átlagbér - mi áll a háttérben?

2025 novemberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 756 400, a nettó átlagkereset 525 900 forint volt. A bruttó... Teljes cikk