Megjelent: 5 éve

Űrhajós kerestetik: felvételt hirdet az Európai Űrügynökség

11 év után most először toboroz széles körben űrhajósokat az Európai Űrügynökség (ESA). Alacsony Föld körüli pályára és a Holdra irányuló űrrepülési küldetésekre keres különböző profilú jelölteket. A megbízatás helyszínei Németország, Oroszország és az USA lehetnek. Május 28-ig lehet jelentkezni a feladatra.

A jelentkező esetében fontos, hogy ESA tagállamban vagy vele együtműködésben lévő tagállamból származzon. Ez a feltétel a magyar jelentkezők esetén teljesül. Az ESA határozottan támogatja a női jelentkezőket, mivel az ügynökség szeretné növelni nemi sokszínűségét, derül ki a szervezet honlapján lévő sajtófelhívásból.

A hirdetésre IT fejlesztői, tesztmérnöki, oktatási, kutatási, matematikusi és egyéb tudományos területekről várják a jelentkezőket. Az ESA egyetemi diplomát, legalább 3-5 éves szakmai tapasztalatot és felsőfokú angol nyelvtudást vár el a pályázóktól. Ezen kívül komoly rugalmasságot a szokatlan munkaidő-beosztás és a gyakori utazások miatt. Fontos a jó kommunikációs képesség és a csapatmunkára való alkalmasság is.

Szükségük van továbbá magánpilóták számára kiállított orvosi bizonyítványra, amit az Európai Repülésbiztonsági Ügynökség (EASA) hitelesít, ezzel igazolva a fizikai alkalmasságukat.

Az asztronauták pontos munkaköréről és a kiválasztás folyamatáról az ESA oldalán lehet tájékozódni. A pályázatokat május 28-ig várják. Ezt követi egy hatfordulós kiválasztási folyamat, amelynek a végeredményt 2022 októberében jelentik be.

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Futár

A futár olyan munkakör, amelynek lényege küldemények (csomagok, levelek, iratok, ételek stb.) eljuttatása egyik helyről a másikra meghatározott időn belül. Teljes cikk

Biztonsági őr

A biztonsági őr olyan munkakör, amelynek célja emberek, épületek, területek és értékek védelme, valamint a rend és biztonság fenntartása. Teljes cikk

Takarító

A takarító feladata különböző helyiségek tisztán tartása és higiénikus állapotának biztosítása. Dolgozhat például irodákban, iskolákban,... Teljes cikk