Blogger: stresszm

Stressz menedzsmenttel, munkahelyi egészségfejlesztéssel kapcsolatos legfrissebb kutatások, hazai és nemzetközi jó gyakorlatok. Egyéni és szervezeti szinten is használható praktikus információkkal és tanácsokkal segítjük a téma iránt érdeklődő olvasóinkat.

Bejegyzések 1.-tól(től) 31.-ig

A munkahelyi Mentális Egészség fontossága: Miért számít minden szinten?

2024.09.02

A munkahelyi mentális egészség kérdése az utóbbi években egyre nagyobb figyelmet kapott, és nem véletlenül. Az alkalmazottak jólléte közvetlen hatással van a vállalatok...

EU Konferencia: Munkahelyi Mentális Egészség - Prevenció 2024

2024.02.29

Az Európai Unió Tanácsának belga elnöksége idén januárban kétnapos szakmai konferenciát tartott az európai munkavállalók mentális egészségének megőrzéséről és támogatásáról.

Mitől függ a mentális állapotunk? - A Lelki Egészség Világnapja van ma 2023.10.10,

2023.10.10

A világnap célja a figyelemfelkeltés, a mentális problémákkal élőkhöz kapcsolódó előítéletek elleni harc, a lelki egészség középpontba állítása.

Pszichológiai biztonság a munkahelyen... Jó, de hogyan?

2022.11.06

Hogyan tudunk egy munkahelyet, biztonságos, élettel teli, virágzó hellyé változtatni? Egy pszichológiailag biztonságos munkahelyi légkört tudatosan és folyamatosan kell építeni, a...

Ma van a Mentális / Lelki Egészség Világnapja 2022.10.10.

2022.10.10

Kedves HR területen dolgozó kolléga, Te mennyire figyelsz oda magadra? Mennyire tudsz figyelni a kollégáidra? 2022. 10. 10. A Mentális /Lelki Egészség világnapja!

Egyetemi Jó gyakorlatok a Wellbeing területéről

2022.04.01

Milyen WELLBEING jó gyakorlatok érhetőek el hazánk nagy egyetemein?

Vállalati Wellbeing Stratégia tervezés 2022. 01.27 Összefoglaló

2022.02.02

A Wellbeing Szövetség 2022. január 27-én tartotta ez évi első eseményét, „Vállalati wellbeing – Stratégiai tervezés” online fórumát.A Wellbeing Szövetség célja a jóllét...

Hogyan lehet megmérni a stresszt? (1. rész)

2020.11.30

Ténylegesen hogyan lehet megmérni egy ilyen “láthatatlan” dolgot, mint a stressz? Igazából többféleképpen is, különböző mérőműszerekkel, testszenzorokkal, vagy akár...

Mire figyeljünk a vállalati wellbeing programok tervezésekor?

2020.11.17

Az elmúlt pár hétben egyre több cég keresett meg bennünket azzal kapcsolatban, hogy küldjünk árajánlatot, vállalati wellbeing (jóllét) programok megvalósítására. Arra kérdésre,...

Depresszió, Beszéljük meg!

2020.03.02

A WHO szerint a súlyos depresszióban szenvedő európai betegek 75 százaléka nem részesül megfelelő kezelésben annak ellenére, hogy a depresszió a második legjelentősebb oka a...

Mental Health - Munkavállalói Jóllét 2020

2020.02.04

Az elmúlt 1 hónap tapasztaltai alapján már látszik, hogy a 2020-as év sem lesz könnyebb mint az előző. Óriási változásban van a világ, mind gazdasági, mind társadalmi, mind pedig...

III. Wellbeing konferencia összefoglaló 1. rész

2019.12.10

Az idei évben 2019. 11.21.22-én került megrendezésre a III. Országos Wellbeing Konferencia Sárváron a Spirit Hotel Thermal Spa-ban *****

II. Wellbeing Gyakorlati Fórum Összefoglaló

2019.04.09

DIGITALIZÁLT HR MEGOLDÁSOK A GYAKORLATBAN! Fókuszban az ember: Élmény – Fejlődés – Jóllét

Egészségnap vagy Egészségprogram?

2018.03.12

A tavasz és a jó idő beköszöntöttével, egyre több cég dolgozik azon, hogy különleges vállalati programokkal lepje meg a munkavállalóit. Ez egy folyamatos kihívás, nagyon sok pénzt...

A jövő szervezeti modellje: a TEAL / Fórum

2017.08.30

2017. 06. 15-én tartottuk közös rendezvényünket Wellbeing-Diverzitás témában a Munkáltatók Esélyegyenlőségi Fórumával közösen. A felvetett témát egy előadás segítségével...

A jövő szervezeti modellje: a TEAL / Előadás

2017.08.08

Témáink: Vállalati sokszínűség – Munkavállalói Jóllét – Munkaerő megtartás Kérdéseink: Hogyan tudja segíteni a MUNKAERŐ MEGTARTÁST a DIVERZITÁS és a WELLBEING? Hogyan...

Wellbeing ONsite: A Provident gyakorlata

2017.07.26

2017. június 07-én tartottuk az első Wellbeing ONsite programunkat. Vendéglátónk a Provident Zrt. volt. A rendezvény-sorozat célja, hogy olyan már alkalmazott vállalati gyakorlatot...

Wellbeing a gyakorlatban: Igaz történetek

2017.03.28

A stresszhelyzetek közel kétharmada saját forrásból megoldható, a fennmaradó egyharmadra viszont célszerű/szükséges külső szakembert igénybe venni..

Hol kezdődik a wellbeing?

2017.03.01

Megtartás az alacsonyan képzett munkakörökben A cikket Dr. Simon Balázs a Humánia HRS Group társtulajdonosa a Wellbeing konferencia egyik előadója készítette, aki 15 éves munkaerő...

Pletykakontroll a Wellbeing Konferencián

2017.01.12

Mezriczky Lászlóval beszélgettünk, aki közgazdász, kommunikációs szakember, az Ispiro Consulting Kft. ügyvezetője. Szakmai karrierjében meghatározó volt a multinacionális vállalatok...

Wellbeing a gyakorlatban 3: IBM

2016.11.09

"A mi holisztikus megközelítésünk a dolgozói jóllétét mind a fizikai, mind a pszichológiai állapot szemszögéből értelmezi." Lajmerné Fekete Arankával beszélgettünk aki az IBM-en...

Wellbeing AmCham Morning Seminar Összefoglaló

2016.09.16

Speciális, kedvezményes programot hirdetett meg szeptember 8-i, az Amerikai Kereskedelmi Kamarával szervezett közös üzleti rendezvényén a Stressz-M. A Stressz-M platform célja, hogy...

Wellbeing a gyakorlatban 2: ING Bank

2016.09.07

„.bármely dolgozó számára elérhető tréningalkalmakat szerveztünk meg, a workshopokat a well-being témájára fűztük fel.” Wellbeing cikksorozatunk második részében az ING Bank...

Wellbeing a Gyakorlatban 1: HPE magyarországi gyakorlata

2016.07.28

Mottó:"Tegyünk azért, ami számít, hiszen ez jobbá teszi nemcsak a cég, hanem a mindennapi életünket is." Az elmúlt időszakban egyre többen kerestek meg bennünket azzal a...

Munkavédelmi nap több, mint 90 országban egyidőben.

2016.05.09

Mit tesz egy svéd hátterű vállalat a munkavállalók biztonságáért és egészségéért? A Stressz-M is részt vett azon a Safety Day-en, amit több mint 90 országban egyszerre tartottak...

Wellbeing III. Tegyél a Jóllétedért! 30 napos program indul

2016.04.12

A Stressz-M online platformon Új időpontban: 2016. október 03 - november 2. között egy olyan Munkahelyi Egészség és Jóllét programot indítunk, melyen magánszemélyek és vállalatok...

Stressz Barométer Konferencia Összefoglaló

2016.03.31

Sokak számára érdekes konferenciát szerveztünk 2016. március 7-én a Kinnarps Házban, melyen cégvezetők, HR szakemberek és a munkahelyi stressz témaköréhez bármilyen módon kapcsolódó...

Wellbeing II.: Miért éri meg a dolgozók jóllétére pénzt fordítani?

2016.02.22

Az egészséges munkavállalók kevesebb költséggel járnak. Ezt egy korábbi vizsgálat is bizonyította ahol 185 munkavállalót és házastársukat vonták be egy kutatásba, melyben...

Stressz Barométer 2015

2015.12.10

Egy rövid kérdőívet készítettünk el, melyben a vállalatok/intézmények aktuális stressz szintjére és a kezeléshez alkalmazott eljárásokra kérünk visszajelzést. A felmérést...

Köszönöm, hogy dolgozhatok..

2015.12.07

2015 november 30-án lezártuk a jelentkezéseket az országos pszichoszociális kockázatok felmérésben, melyet a BME Ergonómia és Pszichológia Tanszék támogatásával végeztünk....