kapubanner for mobile

208 milliárd forintra emelkedett az Ifjúsági Garancia Plusz projekt kerete

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Megemelt kerettel támogatja a fiatalok elhelyezkedését az Ifjúsági Garancia Plusz program: a kezdeti 102,02 milliárd forintról 208 milliárd forintra emelkedett az Európai Uniós társfinanszírozással megvalósuló Ifjúsági Garancia Plusz projekt kerete - jelentette be keddi közleményében a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM).

A kezdeti 102,02 milliárd forintról 208 milliárd forintra emelkedett az Európai Uniós társfinanszírozással megvalósuló Ifjúsági Garancia Plusz stratégiai jelentőségű projekt kerete.

Mint a  Nemzetgazdasági Minisztérium emlékeztetett: a program a 30 év alatti, nem tanuló és nem is dolgozó fiatalok munkához, munkatapasztalathoz vagy piacképes tudáshoz jutását segíti. A támogatások segítségével eddig több mint 16,6 ezer fiatal jutott munkához és csaknem 4,7 ezer fiatal kezdte meg képzését. A projekt 2029. augusztus 31-ig 83,7 ezer korábban nem foglalkoztatott fiatal számára nyújthat segítséget.

A projekt a Gazdaságfejlesztési és Innováció Operatív Program Plusz program keretében, kiemelt fontosságú pillérként, az Európai Szociális Alap Plusz társfinanszírozásával valósul meg.

A programban részt vevőket munkaviszony keretében foglalkoztató vállalkozások új munkavállalók felvétele esetén bértámogatásban részesülhetnek a bruttó bér 50 százalékáig, maximum havi 300 ezer forintig. A támogatás időtartama differenciált, annak függvényében, hogy a foglalkoztatni kívánt személy munkaerőpiaci szempontból hátrányos helyzetű-e vagy sem. Előbbi esetén fix 4 vagy fix 6, utóbbi esetén fix 4 hónapra állapítható meg a bértámogatás.

Hozzátették: a projekt keretében képzési támogatás is nyújtható azon álláskeresőnek, aki szakmai ismeretekre irányuló, hatósági, vagy nyelvi képzésen vesz részt. A támogatás havi mértéke legalább a minimálbér 70 százalékának megfelelő összeg (203.560 forint), maximális havi összege a minimálbér 150 százaléka (436.200 forint).

A juttatás a képzés időtartamára, de legfeljebb 1 évre állapítható meg. Amennyiben a munkába állás során utazási költség is felmerül, annak térítését is igényelni lehet, maximum 12 hónapig, emellett 12 év alatti, saját háztartásban élő, eltartott gyermekek után gyermekfelügyeleti költségelem is megállapítható.

Eddig bértámogatással 16,6 ezer fiatal elhelyezkedését segítette a program, valamint több mint 4,7 ezer 30 év alatti álláskereső részesült képzési támogatásban, 340 fő a lakhatási, 310 fő pedig az utazási költségeinek enyhítéséhez kapott segítséget. A megítélt támogatások összege meghaladja a 25 milliárd forintot - számolt be az NGM.

A programról részletes információk a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat honlapján érhetőek el.

 

MTI

  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek