30 ezer fős leépítés a Deutsche Postnál?
30 ezer postást is elküldhetnek a Deutsche Posttól, ha a postai liberalizáció miatt a jelenleg még monopolhelyzetben lévő társaság drasztikus mértékű, 20 százalékos piacvesztést kénytelen elkönyvelni.
Jelenleg Németország-szerte 5500 hivatal és 7000 külső ügynökség működik, s ezzel a posta bőven eleget tesz törvényi kötelezettségének, amely országosan 12 ezer hivatal, illetve postai ügynökség meglétét írja elő.
A társaság 2005-ben megvette a brit Exel logisztikai csoportot. Korábbi nagy beszerzése a DHL nemzetközi csomagküldő és fuvarozó hálózat megvétele volt, 2002-től több lépésben. A Deutsche Post World Net 100 százalékos tulajdonában álló, brüsszeli székhelyű DHL a világ vezető futárposta, csomagküldő-, expressz fuvarozási és logisztikai szolgáltatója. Az Exel megvételével a Deutsche Post már bekerült a világ tíz legnagyobb cége közé az összes szakterületén, és világelső a logisztikában, illetve a tengeri és a légi szállításban - írja a Napi Online.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
Átadták a 32. Magyar Innovációs Nagydíjat kedden a Parlamentben, a díjat az idén az Egis Gyógyszergyár Zrt. kapta az érelmeszesedés kockázatát... Teljes cikk
Az Eve Power megkezdte a munkavállalók toborzását a tervek szerint 2025 végére felépülő debreceni akkumulátorcella-üzemébe - közölte a projekt... Teljes cikk
A Schedl német autóipari vállalat 40 milliárd forintos beruházása nyomán 160 új munkahely jön létre Debrecenben és Kecskeméten - jelentette be... Teljes cikk
- Tízezer alá esett a Tesco létszáma, 140 fővel dolgoznak kevesebben a Morgan Stanley-nél 6 hónapja
- Közel 300 fős csökkenés a Tescónál, 200 fő felett nőtt a Lidl: létszámtrendek 8 hónapja
- A jelenlegi munkaerőpiacon hogyan lehet biztosítani egy bővülő szervezet munkaerő szükségletét? - válaszol Kiss Alexa, a a Deutsche Telekom IT Solutions toborzási csapatának vezetője 11 hónapja
- Személyre szabott dolgozói élmény vs. egyszerűsítés: hogyan férnek meg egymás mellett? - Belley Éva, a Deutsche Telekom IT Solutions új HR vezetője 11 hónapja
- Sztrájkok bénítják a közlekedést Németországban csütörtökön és pénteken 12 hónapja
- Több mint hetven új munkahelyet teremt a Magyar Posta Zalaegerszegen 12 hónapja
- Felmondási hullám van a Postánál - állítja a szakszervezeti vezető 13 hónapja
- Visszamenőleges béremelést kapnak a Magyar Posta dolgozói 13 hónapja
- Több mint 1000 fős bővülés az Aldinál, a Postánál közel 2000 fős csökkenés: létszámtrendek 1 éve
- Kézbesítők adták át a postások petícióját a Magyar Posta vezérigazgatójának 1 éve
- A szakszervezetek sem tudták, hogy leépítés jön a Magyar Postánál 1 éve