62 cég nyert uniós támogatást telephelyfejlesztésre
A Közép-dunántúli Operatív Program keretében telephelyfejlesztésre kiírt pályázaton 62 cég nyert el összesen 3,1 milliárd forint európai uniós támogatást - jelentette be Kovács Zoltán, a Közép-dunántúli Regionális Fejlesztési Tanács társelnöke pénteken.
A 62 nyertes projekt 2.046 munkahely megtartását és 731 új munkahely létrehozását teszi lehetővé a régióban. Kiemelte, hogy a támogatások intenzitása 45-50 százalékos, és a kis- és középvállalkozások mellett mikrovállalkozások is pályázhattak.
Lasztovicza Jenő, a megyei önkormányzat elnöke kiemelte, hogy Veszprém megyében 19 nyertes pályázat közel 618 millió forintos támogatást nyert el telephelyfejlesztésre, amely 470 munkahely megtartását és 132 új munkahely teremtését biztosítja. A nyertesek között kis települések cégei is szerepelnek, többek között zalahalápi, szentantalfai és mezőlaki vállalkozások bővíthetik és korszerűsíthetik telephelyeiket - tette hozzá.
Tájékoztatása szerint Veszprém megyében a települési vízrendezésre és csapadékvíz elvezetésre kiírt pályázaton 2 nyertes pályázat született, s az általuk elnyert támogatás összege meghaladja a 200 millió forintot. A megyében Ugod és Pápa nyert csapadékvíz elvezetésre, és vízrendezésre támogatást.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A jelölés határideje november 30. Teljes cikk
A Fiatal Vállalkozók Országos Szövetsége idén is elindította az “Év fiatal vállalkozója” díj pályázatát, amelynek célja, hogy elismerje... Teljes cikk
Eredetileg kétmilliárd forintos kerettel írták ki a Munkakörülmények fejlesztése című pályázati felhívás első ütemét a kis- és közepes... Teljes cikk
- Három újabb beruházás érkezik Magyarországra és hoz 200 új munkahelyet 3 hete
- 300 új munkahelyet teremt ez a beruházás Magyarországon 3 hete
- Ahol egészségre megy a túlóra - ezek Magyarország legaktívabb munkahelyei 3 hete
- 400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség 4 hete
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa 4 hete
- Humanoid robot rúgta fel a vezérigazgatót – ilyen munkaerő jön a kínai gyárakból 4 hete
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra 4 hete
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 4 hete
- HR Tehetségek 2025: Bakos Dóra 4 hete
- Valós emelés a nyugdíjaknál, duplázás a családi pótléknál – erre készülne a Tisza-kormány 1 hónapja
- Gyorsan avuló készségek, relevanciavesztéstől való félelem 1 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa