A KDNP korlátozná a vasárnapi munkavégzést
Az ősszel ismét benyújtja a parlamentben a KDNP azokat a törvénymódosító javaslatait, melyek a vasárnapi munkavégzés korlátozását célozzák - tudta meg a Magyar Hírlap. Semjén Zsolt pártelnök szerint a változás kiharcolása elsődlegesen azért fontos számukra, hogy "ne essenek szét a családok".
A lap emlékeztet arra, hogy a KDNP 2007 nyarán hirdette meg mozgalmát a szabad vasárnapért, melyhez több civilszervezet, köztük az MSZOSZ és a Munkástanácsok Országos Szövetsége is csatlakozott.
Az új szabályozásban a vasárnap rendes munkaidőben történő munkavégzés esetén az eddig fennálló számtalan kivétel megszüntetésével általános szabállyá tennék, hogy a munkavállalót ötvenszázalékos bérpótlék illeti meg. Megszüntetnék továbbá azt a gyakorlatot, amely munkaidőkeretben való foglalkoztatás esetén a heti pihenőnapok összevonásával is lehetővé teszi a vasárnap rendes munkaidőben történő munkavégzést - olvasható a cikkben.
A lap Frivaldszky Gáspártól, mozgalom munkajogász végzettségű koordinátorától megtudta, hogy még a nyár folyamán megpróbálják a közvélemény elé tárni a kérdést. Ennek egyik formája, hogy a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetével közösen indított akció keretében arra kérik a céllal egyetértő kereskedelmi alkalmazottakat, szimpatizánsokat, hogy karkötő viselésével fejezzék ki szolidaritásukat.
Franciaországban nagyszabású ellenállást váltott ki, amikor tavaly Sarkozy elnök megpróbálta megszüntetni a korlátozást, Németországban pedig az alkotmánybíróságon támadták meg a berlini szenátus döntését, amellyel lehetővé tette, hogy bizonyos vasárnapokon nyitva lehessenek a boltok. Horvátországban nemrég lépett életbe az a törvény amely néhány kivételtől eltekintve - ilyen például az idegenforgalmi szezon - megtiltja a vasárnapi nyitva tartást.
Magyar Hírlap
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy civil kezdeményezés szerint július 8. a jövőben hivatalos nemzeti ünneppé, akár munkaszüneti nappá is válhatna a Rákóczi-szabadságharc... Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint az Egyesült Királyságban 6,1 millió olyan vezetői pozícióban lévő munkavállaló van, akik nincsenek felkészülve a... Teljes cikk
Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk
- Miért fáradtabbak a nők 35 felett? A válasz nem az alváshiány 4 napja
- A mesterséges intelligencia szerepe a teljesítményalapú bérezésben 7 napja
- Visszatérhetnek a külföldön dolgozó magyarok? 1 hete
- Homokra épült reformok és a lobbitevékenység csapdája – munkajog 2026 2 hete
- Szankcionálna munkáltatóként? Így tegye jogszerűen 2 hete
- Valami megváltozott: miért nem élvezzük már a munkát? 3 hete
- Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt 3 hete
- Tényleg a 72 órás munkahét a megoldás? Egy orosz milliárdos szerint igen 1 hónapja
- Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja 1 hónapja
- Ahol több a távmunka, ott több gyerek születik - állítja egy kutatás 1 hónapja
- 10 év tanulás kuka? Az AI hónapok alatt írta át egy mérnök karrierjét 1 hónapja

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?