kapubanner for mobile

A Mentőszolgálat szerint nincs gond a nagy visszhangot kiváltó vetkőzős videójukkal

Győrfi Pál szerint a mentősök új ruháját bemutató kisfilm fogadtatása nagyobb arányban pozitív volt, és alaptalanok a kritikák.

Ahogy arról mi is beszámoltunk, gyorsan bejárta a közösségi médiát a Mentőszolgálat új munkaruháit bemutató videója, amiben egy férfi dolgozó a női kollégái előtt öltözött át, akik vágyakozva figyelik. A videóra sok komment érkezett. Volt, aki szerint a kisfilm tárgyiasítja a mentős férfi dolgozót, mások szerint a videó tovább ront a kivonulók megítélésén. A Blikk arról számolt be, hogy a Magyarországi Mentődolgozók Szövetségének alelnöke követeli a videó készítőjének azonnali kirúgását, és a videó eltávolítását a Mentőszolgálat Facebook-oldaláról. A Telex az Országos Mentőszolgálattól érdeklődött a kisfilm ellentmondásos fogadtatásáról. Győrfi Pál, az OMSZ kommunikációs és pr-vezetője szerint nincs gond a videóval, és alaptalanok a kritikák.

Az új munkaruhák érkezéséről szóló kisfilmet saját dolgozóink készítették azzal a céllal, hogy a humor eszközével juttassák el a jó hírt a mentők Facebook közösségének tagjaihoz, akik között számos mentődolgozó is megtalálható. A beszerzéssel és a ruhák kiosztásával kapcsolatos információk átadása, a munkaruha részletes bemutatása az intézményi belső kommunikációs csatornákon történik, de a kisfilmből is kiderül, hogy az új ruhák nemcsak esztétikusak, hanem a bajtársak igényei szerinti újításokat is tartalmaznak (lásd pl. a filmben külön is megmutatott, újdonságot jelentő övet, vagy a leszedhető zsebet, amibe a táblagép is elhelyezhető).”A kreativitás és a humor hasznos eszközök a közösségi médiában, de a tartalom semmiképpen sem lehet bántó, vagy sértő. Jelen esetben a kifogásolt bejegyzés a pozitív hír számára magas elérést eredményezett, fogadtatása pedig az egyes bírálatok és az álláspontunk szerint megalapozatlan következtetések ellenére is nagyobb arányban pozitív volt" - közölte a portállal. Győrfi Pál szerint a mentőmunka egyre népszerűbb a fiatalok körében is, amiben a hivatás szépsége és a sok szakmai innováció mellett az újszerű kommunikációnak is szerepe van. Hozzátette: MOMSZ alelnökének levele válaszra sem érdemes. 

 

Telex

  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek