A szerb kormány lemondott a béremelésről az IMF hitelért
A Nemzetközi Valutaalap (IMF) igazgatótanácsa várhatóan jóváhagyja a Szerbiának tavaly odaítélt csaknem 3 milliárd eurós készenléti hitel újabb, immár negyedik részletének lehívását. Az újabb hitelrészlet fejében a szerb kormány kénytelen volt lemondani a közalkalmazotti béremeléséről.
Az egyezség értelmében Belgrád idén már nem "olvaszthatja ki" a tavaly befagyasztott közalkalmazotti fizetéseket és nyugdíjakat, viszont lehetőség van egy egyszeri évközi juttatás kifizetésére. Ennek teljes összege 6,5 milliárd dinár, ami Mladjan Dinkic gazdasági miniszter szerint azt jelenti, hogy a nyugdíjasok és a közalkalmazottak fejenként átlagosan 5 ezer dinárt (bő 13 ezer forintot) kaphatnak kézhez. (Szerbiában jelenleg nagyjából 33 ezer dinár - átszámítva 90 ezer forint - az átlagfizetés.) A kifizetés valamikor az ősszel esedékes.
A nyugdíjak és a közalkalmazotti bérek elvileg csak 2011 áprilisától emelkedhetnek, és akkor is rögzített módon; az emelés mértékét úgy számítják majd ki, hogy az éves inflációhoz hozzáadják a GDP-növekedés százalékos értékének a felét.
A belgrádi kormány és az IMF megállapodtak arról is, hogy a szerb államháztartás GDP-arányos hiánya az eredetileg tervezett 4 százalék helyett 4,8 százalék lehet az év végén. Belgrád ugyanakkor vállalta, hogy szeptemberig elfogadja a "pénzügyi felelősségről" szóló törvényt, amelyben többek között több évre előre rögzítik az infláció és az államadósság lehetséges maximális mértékét. Szerbia ugyanakkor továbbra sem teljesítette azt az ígéretét, hogy elbocsát 3 ezer dolgozót a közszférából. A hétfői Danas azt írta, már több mint 2 ezer fővel csökkentették a létszámot, és augusztus végére a fennmaradó nagyjából ezer állást is megszüntetik.
Az IMF 2009. május 15-én ítélt meg egy 2,9 milliárd eurós készenléti hitelt Szerbiának, elsősorban azért, hogy erősítse az ország devizatartalékait; Belgrád eddig 1,3 milliárdot hívott le a rendelkezésre bocsátott összegből.
A nemzetközi pénzintézet legközelebb augusztusban meneszt küldöttséget Szerbiába, hogy elvégezze a következő, ötödik felülvizsgálatot, amelynek során ellenőrzi a készenléti hitel fejében tett szerb vállalások teljesítését.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk
Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk
Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk
- Rekord az első héten: tarol a fix 3 százalékos vállalkozói hitel 3 hónapja
- Testvérek is összefoghatnak: új szabályok a 3%-os hitelnél 3 hónapja
- Már elérhető a fix 3 százalékos hitelprogram a kis- és közepes vállalkozások számára 3 hónapja
- Jelentősen bővült a Széchenyi Mikrohitel MAX+ 3 hónapja
- Otthon Start hitel: mennyi jövedelem elég a bankoknál? 4 hónapja
- Otthon Start: vállalkozók és vezetők tarolják le az állami hitelt? 4 hónapja
- DK: Tovább küzdünk a babaváró hitelbe belerokkant családokért 5 hónapja
- Indul a Minősített Vállalati Hitel 5 hónapja
- Átlagbérrel is lakáshoz lehet jutni – legalábbis a kormány szerint 6 hónapja
- Az ingázó dolgozók is jogosultak lesznek az Otthon Start hitelprogramra 6 hónapja
- Jubileumi jutalom: mikor esedékes valójában, és mi alapján számítják 6 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa