A versenyszféra a válság vesztese
Dávid Ferenc, a Vállalkozók Országos Szövetségének főtitkára szerint a versenyszféra a válság vesztese, amelynek a magas járulék- és adóterhek mellett a közszférát is el kell tartania.
Szerinte közgazdaságilag értékelhetetlenek a 2009 és 2010 januárja közötti bérváltozások, az adatok összevethetőségét az adóváltozások jelentősen torzítják. Az érdekképviseletek álláspontja szerint idén a reálkeresetek szinten tartása a cél.
Rolek Ferenc, a Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének (MGYOSZ) alelnöke ugyancsak problémásnak látja, hogy a versenyszférában alkalmazásban állók száma csökkent. Szerinte a vállalkozások jelzései alapján nem mutatkoznak a helyzet javulására utaló tényezők, így általánosságban idén nem várható a mostaninál magasabb mértékű bérfejlesztés.
Az alelnök úgy véli, az életben maradásért küzdő vállalkozások számára bármilyen támogatás csak a talpon maradást segítené elő, fontos ösztönző lenne ugyanakkor az adók és a munkajövedelem terheinek csökkentése, a kép tisztázása érdekében pedig a szuperbruttósítás kiiktatását is szükségesnek tartja.
Napi Gazdaság
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Januártól jelentősen bővül az egyszerűsített foglalkoztatás időkerete a mezőgazdaságban: az eddigi 120 nap helyett akár 210 napot is dolgozhatnak... Teljes cikk
A Tisza Párt 240 oldalas programjában érdemi adócsökkentést ígér az alacsony és közepes keresetűeknek, miközben vagyonadóval növelné a... Teljes cikk
- 5 inspiráló vezetői útmutatás Ferenc pápától, amit érdemes megfogadni 10 hónapja
- Vezetőváltás az N7 Holding élén 10 hónapja
- Indul a 2025-ös bérháború: hatalmas a szakadék a munkáltatók és a dolgozók között 11 hónapja
- Női szempontok férfiszemmel 13 hónapja
- Itt lehet majd gyermekvédelmi specialistának tanulni 13 hónapja
- Bérfejlesztést hirdetett az Auchan 1 éve
- Új HR vezető a MediaMarkt Magyarországnál 1 éve
- Jelentős további béremelések várhatóak a vízügyi dolgozóknál 1 éve
- Önfinanszírozó nyugdíj euróban… létezik ilyen? 1 éve
- Bölcsőde nyílik a Vatikánban 1 éve
- Kik lettek a legjobb cégvezetők? - kimagaslóan sok nő vehetett át elismerést 1 éve

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig