kapubanner for mobile

Ajándékcsomagot kaptak a közmunkások

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Valamennyi közfoglalkoztatásban dolgozó polgárát karácsonyi ajándékkal lepte meg Hódmezővásárhely önkormányzata szerdán; a mintegy 800 dolgozónak több mint háromezer forint értékű, elsősorban tartós élelmiszereket és édességet tartalmazó csomagokat adtak át.

Kószó Péter (Fidesz-KDNP) alpolgármester az esemény kapcsán elmondta: a település valamennyi polgára köszönettel tartozik azoknak, akik a közfoglalkoztatás keretében vállalták és becsülettel elvégezték a város által felkínált munkát. Segítették működtetni az intézményeket, gondozták a közterületeket, de a várost fenyegető belvíz elleni küzdelemben is derekasan helytálltak. "Hódmezővásárhely a jövőben is elsősorban munkát és nem segélyt szeretne adni és számít mindazokra, akik az idei évben munkájukkal segítették a várost, a közösséget"- hangsúlyozta.

Az idén közfoglalkoztatott több mint 830 dolgozónak átadott csomag lisztet, cukrot, rizst, étolajat, száraztésztát, kávét, teát, fűszerpaprikát, valamint csokoládét és szaloncukrot tartalmazott.

Mellettük ajándékcsomagot kapnak a Városellátó és Foglalkoztató Közhasznú Nonprofit Kft. megváltozott munkaképességű dolgozói; az elmúlt hétvégén pedig mintegy 1600 rászoruló gyermeket vártak ajándékokkal és egésznapos programokkal az immár ötödik éve megrendezett Gyermekkarácsonyon. Mellettük a következő napokban közel 3400 hetvenöt éven felüli polgár kap 5000 forint értékű vásárlási utalványt.

Az Egészséges Vásárhely Program keretein belül az önkormányzat a város valamennyi óvodás, általános- és középiskolás diákjának, valamint az önkormányzati intézmények és gazdasági társaságok dolgozóinak - több mint 8800 gyermeknek és közel 2400 dolgozónak - egészségkártyát ad. Ez tartalmazza tulajdonosa legfontosabb egészségügyi adatait, így sürgősségi ellátás esetén a kezelőorvos azonnal megkapja pácienséről a kezeléséhez szükséges információkat.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek