Akadozik a bérek kifizetése a Herznél
Egyelőre nem tud fizetni a dolgozóinak a Herz Szalámigyár Zrt. A társaság már hónapok óta tárgyal a bankjával, de még nem sikerült megállapodniuk.
A társaság vezérigazgatója korábban úgy nyilatkozott: minden tevékenységi területen csökkentették a működési költségeket, és emellett kész reorganizációs tervük van. Egyelőre a pénzügyi problémák miatt lecsökkent a termelés volumene is, pedig a gazdasági válság ellenére a cég termékei keresettek. A Herz nemrég jelentett be csoportos létszámleépítést, 130 dolgozótól kénytelenek megválni.
A napokban az agrártárca államtitkára úgy nyilatkozott, hogy készül egy hitelcsomag, amelyik a nehéz helyzetbe került élelmiszeripari cégeken segíthetne. Gőgös Zoltán azt mondta: adott feltételek teljesülése esetén hitelt kaphatna több cég is, ami enyhíthetné a financiális gondokon. A szakpolitikus szerint a Herz is azon vállalatok között van, amelyekre illik majd ez a csomag.
Info Rádió
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
- Új vezérigazgató a Sága élén 6 éve
- Közös kutatás-fejlesztési projektet indított a Pick és a Szegedi Tudományegyetem 7 éve
- Nem vonzó a húsipar a fiataloknak 7 éve
- 160-an dolgozhatnak februártól a mohácsi vágóhídon 7 éve
- Inkább átjárnak a mohácsi vágóhídra dolgozni a pécsiek 7 éve
- Rögzített závárzatú pisztoly és tapasztalt hentes kell a disznóöléshez 7 éve
- Hétvégén a hentes narancsot kér 7 éve
- Félmilliárdot vittek haza a felszámolás alatt álló cég dolgozói 7 éve
- Két számjegyű béremelést akarnak a húsipari dolgozók 7 éve
- Több mint 240 milliárddal lógnak a NAV-nak 8 éve
- Nehéz időszak előtt áll a húsipar 17 éve