Amerikában már a topless bárok táncosai is szakszervezetbe tömörülnek
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA tulajdonosok 15 hónapig tartó ellenállása után végül szakszervezetet alakítottak az észak-hollywoodi Star Garden Topless Dive Bar táncosai.
Szakszervezetet alakítanak egy amerikai sztriptízbár táncosai. Az észak-hollywoodi Star Garden Topless Dive Bar táncosai egyhangúlag szavazták meg a döntést, és ezzel egy 15 hónapja tartó folyamat a héten ért véget, amely alatt a tulajdonosok mindvégig ellenálltak az érdekképviselet létrehozásának.
A táncosok egészségbiztosítást, magasabb fizetést és jobb, illetve biztonságosabb munkakörülményeket követelnek – írja a BBC.
A szavazás lefolytatása után többen ujjongtak és sírtak. A Star Gardenben a szakszervezetért folytatott küzdelem a vendégek részéről érkező visszaélések és a vezetőség állítólagos megtorlásai után indult.
„Szakszervezetet alakítottunk!!! Megcsináltuk!!!" – írták a táncosok a Twitteren.
Az Actor's Equity Associationhöz, a több mint 51 ezer munkavállalót képviselő szórakoztatóipari szakszervezethez csatlakoznak.
„A sztriptíztáncosok munkájának egyes elemei egyedülállóak, alapvetően előadóművészek, és sok közös vonásuk van a többi Equity-taggal, akik a megélhetésükért táncolnak” – mondta Kate Shindle, az Actors' Equity elnöke.
Bár a csoport vélhetően jelenleg az egyetlen topless klub, ahol szakszervezet működik az Egyesült Államokban, a Nemzeti Munkaügyi Kapcsolatok Testülete (NLRB) szerint nem ők az elsők. 1997-ben ugyanis a San Franciscó-i Lusty Lady dolgozói már megalakították az Exotic Dancers Uniont – a szórakozóhely azonban 2013-ban bezárt.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?