60 ezer hollywoodi filmes háttérmunkás léphet sztrájkba hamarosan
Ha nem sikerül megegyeznie az IATSE és az AMPTA szervezeteknek, akkor a 15 millió dollár alatti költségvetésű produkciók kivételével minden hollywoodi produkciót érintene a sztrájk.
Könnyen leet, hogy hétfőn 60 ezer filmes, tévés és színpadi háttérmunkás lép sztrájkba - írja a Forbes a Variety értesüléseire hivatkozva. A a filmes, tévés és színpadi munkásokat képviselő International Alliance of Theatrical Stage Employees (IATSE) szerdán bejelentette, hogy ha nem tudnak megegyezni a mozis és tévés producerek szövetségével (Alliance of Motion Picture and Television Producers, AMPTA), akkor körülbelül 60 ezer stábta kezd el sztrájkolni. A Vulture információi szerint az IATSE és az AMPTA hároméves megállapodása júliusban járt le. Az IATSE egy új, hároméves alapmegállapodást szeretett volna kötni, és olyan problémákra szerettek volna megoldást találni, mint az alacsony minimálbérek, a műszakok közötti rövid pihenőidő és az ebédszünet hiánya. A felek közt nem jött létre egsezség, az IATSE-nél pedig 98%-os többséggel rábólintottak a sztrájkra.
Az AMPTA szóvívője a Forbes-nak azt nyilatkozta, hogy szeretnék, ha az új megállapodás mentén folytatódhatna a munka az iparágban, és még mindig van öt napjuk arra, hogy megegyezzenek. A The Hollywood Reporter szerint a sztájk minden hollywoodi filmes és tévés produkciót érintene, kivéve a 15 millió dollár alatti költségvetésű produkciókat, az animátorok munkáját, az HBO, Showtime, Starz és Cinemax műsorait. A lap emlékeztet a 2007-2008-as forgatókönyvíró-sztrájkra, amikor a hollywoodi forgatókönyvírók hónapokra leálltak a munkával.
Forbes
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A friss diplomások számára egyre fontosabb a munka és a magánélet egyensúlya és a mesterséges intelligencia miatt is aggódnak. Teljes cikk
Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk
A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk
- Csökken az újságírószakma vonzereje - avagy mit üzennek a média szakos diákok? 7 hónapja
- Mérlegen a hazai HR podcastok 7 hónapja
- Rossz hír a magyar dolgozóknak: munkahelyi stresszben éllovasok vagyunk 8 hónapja
- Te hogyan reagálsz a hatásvadász címekre? 9 hónapja
- Peren kívül megegyezett a Disney a színésszel, akit egy közösségi média posztja miatt rúgtak ki 9 hónapja
- Új kihívások után néz Az álommeló reality győztese 9 hónapja
- Ötből két dolgozó szerint a közösségi média veszélyes a karrierjére 9 hónapja
- Miért lenne fontos tiltani 13 éves kor alatt az okostelefont? Globális korlátozást javasolnak a szakértők 10 hónapja
- Eltűnnek az olvasók, jönnek az elbocsátások – a Google AI-ja munkahelyek ezreit veszélyezteti 10 hónapja
- Linkedin 10 hónapja
- Új vezérigazgató a TV2 Média Csoport élén 13 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?